¿Qué son los antivalores?
Los antivalores son creencias, ideas y formas de comportarse que conducen a conductas negativas o dañinas. En una sociedad, este tipo de valores no son deseados, ya que tienen resultados negativos para las personas y para la convivencia.
Algunos de los ejemplos de antivalores más comunes incluyen la venganza, el sadismo, el odio, la envidia, la irresponsabilidad, el egoísmo, la pereza o la falta de respeto por los demás. Estas actitudes no tienen ningún valor para la sociedad.
Los antivalores son lo contrario de los valores. Los valores se pueden definir como aquellas actitudes positivas que tienen resultados buenos para una sociedad. En el marco moral de los valores y los antivalores, se puede identificar que es bueno y que es malo.
Características de los antivalores
– Los antivalores son cualidades al igual que los valores, solo que estos son negativos y condenados por la sociedad. Es decir, son la contraparte a los valores.
– Son componentes morales.
– Son considerados innecesarios y rechazados por la sociedad, por lo que se establecen leyes, normas y penas para combatirlos.
– Pueden ser propios de personas, pero también de otros seres vivos y objetos.
– Cada sociedad o cultura puede darle más importancia a un antivalor que a otro. Por ejemplo, la impuntualidad es peor vista en los países anglosajones que los latinos.
– Existen culturas en las que puede predominar un tipo de antivalor y que incluso no esté mal vista. Por ejemplo, en Nigeria las personas homosexuales pueden ser encarceladas o condenadas a muerte. En este caso, la nación hace una defensa de un antivalor.
Ejemplos destacados de antivalores comunes
1- Racismo
El racismo es la discriminación y el prejuicio hacia una persona basada en su raza o grupo étnico. La ideología base del racismo a menudo incluye la idea que los humanos pueden ser subdivididos en distintos grupos que serían diferentes por su comportamiento social y sus capacidades innatas; que pueden ser medidos como inferiores o superiores.
El Holocausto es un ejemplo clásico del racismo institucionalizado que puede llevar a la muerte de millones de personas pasada en su raza.
2- Egoísmo
El egoísmo es el impulso de mantener y exagerar las vistas positivas de una persona; a menudo incluye una opinión inflada de uno mismo. Una persona egoísta tiene un gran sentido de la centralidad del “yo” o de sus cualidades personales.
El egoísmo significa poner las necesidades de uno mismo en el centro de todo el mundo, sin ninguna preocupación o consideración por los demás, incluyendo a los considerados seres queridos o cercanos.
3- Homofobia
La homofobia implica un rango de actitudes y sentimientos negativos hacia la homosexualidad o hacia personas identificadas o percibidas como lesbianas, gays, bisexuales o transgéneros.
Puede ser definido como resentimiento, prejuicio, aversión, odio o antipatía hacia ese grupo de personas y suele estar basado en el miedo irracional.
4- Violencia
La violencia es el uso intencional de fuerzas físicas o de poder, amenazadas o actuales, en contra de uno mismo, otra persona, otro grupo u otra comunidad que puede resultar o ha resultado en heridas, muertes, daños psicológicos o depravación.
5- Esclavitud
La esclavitud es cualquier sistema en los cuales los principios de la ley de propiedad son aplicadas a seres humanos, permitiendo a individuos tener, comprar o vender a otros individuos como una forma de propiedad. Un esclavo es incapaz de retirarse de este acuerdo y trabaja sin remuneración.
La forma más común de intercambio de esclavos en la actualidad es conocida como tráfico de humanos.
6- Traición
La traición se refiere a la violación de un contrato asumido o a la violación de confianza que produce un conflicto moral y psicológico dentro de una relación entre unos individuos, entre organizaciones o entre individuos y organizaciones.
Muchas veces la traición es el acto de apoyar a un grupo rival sin tomar en cuenta lealtades previamente tenidas.
7- Envidia
Es la emoción que ocurre cuando a una persona le falta alguna cualidad superior, logros, o posesiones que otro individuo posee, y de este modo desee los mismos o desea que el otro nunca los hubiera conseguido en primer lugar.
8- Discriminación
Es el tratamiento o la consideración, a favor o en contra, que se le otorga a una persona o cosa basada en el grupo, clase, o categoría a la cual se percibe que ese individuo o cosa pertenece. La discriminación muchas veces lleva a la negación de privilegios que están disponibles a otro grupo.
9- Explotación
La explotación se refiere a las relaciones sociales en las que un actor o actores usan a otros individuos para sus propias ganancias o intereses personales en una relación fundamentalmente asimétrica de poder.
Generalmente la explotación significa tomar ventaja de otra persona debido a su posición inferior, dándole el poder al explotador.
10- Impunidad
Se refiere a la excepción del castigo o a la perdida o escape de multas o sanciones. Suele ser muy común en los países que sufren de corrupción o donde el cumplimiento de la justicia es leve.
Es común que se cometan violaciones a derechos humanos en estados donde gobierna la impunidad.
11- Inequidad
Usualmente se refiere a la desigualdad social, o a una falta de equilibrio en la que una minoría no tiene las mismas condiciones sociales que otro grupo social acapara.
12- Guerra
Es un estado de conflicto armado entre sociedades. Generalmente está caracterizado por agresión extrema, de extracción, y mortalidad, utilizando fuerzas militares o fuerzas y regulares. Es la ausencia de la paz.
13- Intolerancia
Es la falta de aceptación o tolerancia hacia un objeto, acción, o persona a la cual un individuo le desagrada o que no acepta porque no comparte sus mismos ideales.
Es lo contrario a la tolerancia, estado en el que un individuo permite que otro tenga opiniones o creencias distintas a las propias.
Históricamente, la mayoría de los acontecimientos relacionados con la intolerancia tienen que ver con un grupo dominante viendo como desertores a las minorías.
14- Parcialidad
Es lo contrario a la imparcialidad; se refiere a considerar una situación exclusivamente desde el punto de vista propio.
15- Perjuicio
Es cualquier pérdida material o moral sufrida por un individuo. Es causado por una violación de normas. Los perjuicios más comunes son agresiones verbales y físicas, los actos de odio, y la intimidación.
16- Irrespeto
Se refiere a la falta de respeto o cortesía. Es tratar a una persona con descortesía, brusquedad o groserías.
17- Enemistad
Es el acto de considerar a un individuo o a un grupo como completamente adverso o amenazador al suyo propio; puede ser mutua o unilateral. Es completamente lo opuesto de la amistad.
18- Arrogancia
Es el estado en el que un individuo cree estar por encima de los demás. Una persona arrogante puede negarse a aceptar críticas o a debatir puntos de vista.
19- Injusticia
Se refiere a lo opuesto de la justicia. Es la negación o la inexistencia de las normas o leyes; actos que no son debidamente castigados como la ley dicta.
También puede ser definida como la violación de un pacto acordado entre la ley y el hombre.
20- Deshonestidad
Es el acto de actuar sin honestidad. Es usado para describir un engaño o mentira; se refiere a ser deliberadamente engañoso en actos de corrupción, de traición o en actos que ponen en peligro la integridad.
La deshonestidad es el componente fundamental de la mayoría de las ofensas relacionadas con la adquisición o conversión de propiedad definidas en la ley criminal como fraude.
21– Imprudencia
Podemos decir que es la ausencia de prudencia o sensatez al obrar. Quien actúa de manera imprudente lo hace por impulso, sin pensar, sin reflexionar, sin responsabilidad o sin compromiso.
Cuando alguien procede así puede cometer errores graves que traerán serias consecuencias sobre su trabajo, sobre quienes le rodean o sobre sí mismo.
22- Hipocresía
Podemos decir que actuar con hipocresía es actuar con falsedad pues se demuestran sentimientos o actitudes contrarias a lo que se piensa.
La persona hipócrita obra de manera voluntaria y a conciencia para lograr un objetivo. Por ejemplo, los políticos en campaña o los ministros religiosos que predican lo que no practican.
23- Hostilidad
La hostilidad se puede dar de manera individual o colectiva. Es una actitud social emocional vinculada con la antipatía, el resentimiento, el disgusto y la indignación que lleva a obrar con aversión y de manera agresiva, ya sea física o verbal.
La persona hostil cree que la conducta del otro es provocadora y que va específicamente contra él. Esta sensación lo lleva a rechazarlo, incomodarlo o insultarlo.
24- Falsedad
La falsedad se define como falta de autenticidad o verdad, ya sea de una persona o de un objeto. Es contraria a la verdad y poco fiable o engañosa.
Con relación a la conducta en las personas, la falsedad es la condición de los que mienten y fingen para aparentar lo que no se tiene, para manipular a las otras personas.
25- Odio
Se considera que es la aversión hacia alguien o hacia algo. El odio es visto como un valor negativo que desea el mal para el sujeto u objeto odiado y que va en contra del amor.
El odio ocasiona repulsión hacia una situación, persona u objeto generando el deseo de evitar o todo aquello que se odia.
26- Intransigencia
Es la actitud que muestran las personas cuando no aceptan el comportamiento, las opiniones ajenas o ideas distintas de las propias, es decir que no transige con otros.
Un ejemplo de este tipo de antivalor se expresa en la frase: “él mostró su actitud intransigente al no permitirle expresar su opinión delante de los demás para que se defendiera”.
27- Indiferencia
Se le considera un antivalor en tanto que la persona no es capaz de sentir aprobación ni rechazo hacia otro ser, o bien hacia un objeto o una situación en particular.
Es una suerte de punto intermedio entre apreciar o despreciar algo o a alguien. Y aunque pudiera parecer inofensivo, puesto que no toma partido sino que se mantiene en un punto neutro, hay situaciones en las que este tipo de conductas son inadmisibles.
28- Irresponsabilidad
El antivalor de la irresponsabilidad se expresa a través del incumplimiento de tareas y deberes en el hogar, el grupo, la escuela o el trabajo. Esta conducta está caracterizada por el desorden, la falta de consideración hacia los demás y el poco valor que se asigna a las consecuencias que generan nuestros actos.
29- Pereza
La pereza es una actitud de tedio, indiferencia, negligencia o descuido en nuestra vida diaria o en la realización de una tarea.
Se les denominan perezosas, vagas, dejadas y holgazanas a las personas que evitan a toda costa realizar actividades laborales, académicas o de cualquier otra índole.
30- Infidelidad
La infidelidad es considerada un antivalor porque no solo conlleva a engañar y violar normas morales de la pareja, sino que supone proferir también daño a otra persona cuando se le lastima o hiere.
31– Ignorancia
El desconocimiento puede ser un problema si no se conocen los valores morales y la ética humana. Es decir, es el antivalor de desconocer los valores positivos.
32- Deslealtad
La falta de lealtad es el nulo compromiso de un individuo con nada ni con nadie. Es un antivalor, ya que supone una continua decepción por parte de familiares, amigos, compañeros de trabajo con la persona que no muestra ningún tipo de fidelidad.
33- Improductividad
La falta de productividad es un antivalor asociado a falta de concentración, vagueza, descaro o irresponsabilidad por parte de un individuo. Esto genera malestar en el entorno, debido a que su improductividad puede generar más improductividad en otras personas.
34- Impuntualidad
La falta de puntualidad es un problema muy común en ciertos individuos que carecen de una percepción del tiempo adecuada o simplemente pecan de egoísmo sin tener miramiento por el tiempo de nadie.
Consecuencias de los antivalores
Disminuyen el bienestar
Los antivalores son aquellos componentes morales que son considerados incorrectos porque generan el mal. Este afecta al conjunto de la sociedad, por lo que debe ser combatido para no perder el bienestar y cordialidad en la sociedad.
Genera problemas particulares
Es un problema que puede afectar de manera individual, ya que una persona puede perder el respeto por uno mismo, condenándolo a ser víctima de estos antivalores. El egoísmo o narcisismo puede generarle rechazo o discriminación, además de crear tensión y daño entre sus más allegados.
Silencian a las personas con valores
Cuando los antivalores comienzan a hacerse fuertes, las personas que defienden los valores positivos pueden verse oprimidos y callan ante las injusticias, venciendo el mal sobre el bien.
Pueden producir problemas a mayor escala
Cuando los antivalores se refuerzan en el colectivo, las consecuencias se multiplican. El racismo, odio o violencia puede desencadenar en conflictos bélicos que afecten a un enorme número de personas, siendo en su mayoría detractoras de esta tendencia.
Otros tipos de valores
Referencias
- The politics of property: labour, freedom and belonging. (2012) Recuperado de books. google.
- Values and antivalues. Recuperado de buildingcriticalthinking.com.
- Definition. Recuperado de webster.com.
- 25 ejemplos de antivalores. Recuperado de ejemplos.com.
- World Reporto on violence and health. (2002). Recuperado de who.com.
- Encyclopedia of power. Recuperado de sagepublications.com.
- Distinguishing the experiences of envy and jealousy (1993) Recuperado de psycnet.apa.org.
- Valores y antivalores. Recuperado de monografias.com.
- The new psychology, (2010) Recuperado de wikipedia.org.