简历中的“特长和爱好”应该怎么写？
40 个回答
1、如何把擅长打游戏的特长爱好，写进简历，还能拿offer?
真不是吹的，某音上，还真有人做过。
非985，211，甚至只是二本，都能按这个方法操作，拿到面试机会。
你打王者荣耀，无论对面是不是有小学生操作，还是队友坑爹，都能赢，这样算不算厉害？
你吃鸡，无论是怎样的环境，都能赢到最后，都能吃鸡，这样算不算厉害？
其实，这就是“你就是为了打游戏而打游戏的原因”。
来看看正确做法——-“产品体验和分析”
但比如：王者，你能否分析段位，好友，评分、赛季设置、皮肤设置....这些东西背后的逻辑是什么呢？
为什么要有王者荣耀段位呢？
要达到这些段位，需要你做什么？
这些段位的优缺点是什么？
如果你来设计这款游戏，你觉得这个段位应该改成什么样？
能不能用设计一张Axure原型图来？（若不懂，百度下Axure）
能不能有设计一张逻辑流程图来？
能不能产出一篇几千字的王者荣耀体验报告来？
最后一步，当你把这份报告，提交面试官这份报告。
那么你就在众多高校求职者面前，脱颖而出。
2、一行特长爱好，就占据了1/4的人，往往死在最前面。
要实习经历，没有；要项目作品，没有；要科研论文，也没有；甚至都没有按照上面说的，做过“用户体验和分析”
3、说实话，这真是HR内心的小99：
为了业绩也是忍了，你的特长爱好跟这个岗位有半毛钱关系吗？随后简历进垃圾桶+1
4、那些将特长爱好，胡编乱造的人，竟然连一轮面试都过不了。
HR一问，特长竟然变缺点，你死不死啊！
5、特长爱好正确打开姿势：
①打开岗位JD，（打开你的BOSS直聘，查看心仪岗位）
②分析底层能力需求模型 （分析这个岗位需要哪些能力，而且是与岗位匹配的能力）
③结合大学或者工作上的优势，选择含金量高的2-3个
④用极简案例，数据展示说明，（比如：喜欢画画，曾在xx大赛获得一等奖，看过不下20场艺展览）
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6、万能爱好模板：阅读
这里的阅读是，读岗位相关的书。HR更看重一个持续学习的、知识面广的、有自律的的人，而阅读就是最好的方式
7、部分岗位行业，可复制的特长爱好
求职市场/销售岗：沟通能力强，演讲、辩论、
求职公关/市场岗 ：舞蹈、外向、易沟通。
求职游戏行业：喜欢玩游戏、求职公司游戏的资深玩家
求职投行岗：喜欢健身/跑步
求职文案、秘书、新媒体岗：喜欢阅读、喜欢写作
求职设计岗：喜欢画画，喜欢看艺术展览
....
一个中规中矩的大学生，经过应试教育的洗礼，顺利毕业，足够勤奋、足够踏实，但是和别人有什么不一样？
平凡或许平庸的我们，通常都不知道自己的特长爱好是什么，或者说我们往往觉得自己并没有特长爱好。特长爱好在简历中的作用不大，并不是HR最关心的地方，但是却可以为招聘方对求职者做一个全面综合的评估。其实填写特长爱好是有规律可循的，那什么样的特长爱好可以获得HR的青睐呢？
一、围绕求职意向
如果应聘的岗位是市场销售或者公关人员，那么就要突出自己口才好，思维敏捷，涉猎广泛的兴趣爱好特点，比如说参与演讲活动、主持工作等。
如果想做人力资源管理或者行政管理工作，可以强调自己具有亲和力，沟通协调能力强的优势，热爱桌游等群体性面对面策略游戏等。
对于研发或者技术类岗位，应聘者可以突出自己创新能力强、思维活跃的特长，比如说曾经做过DIY产品或者创意设计等。
二、扬长避短，突出强项
绝对不要写自己不擅长的内容，因为一个谎言可能需要多个谎言去圆。在面试的时候，HR说不定对哪个项目感兴趣，尤其是接连面试之后，有些HR爱聊一些轻松的话题，很有可能就会聊到求职者所写的特长爱好。一旦聊到弱项，绝大部分人会很尴尬不知所措，话题就没有办法继续下去。所以要精选自己的强项，而且要与自己申请的职位特质相匹配。
三、特长精简，展现能力
过多的特长就失去了特色，泛泛而谈也会给面试官留下缺乏实质性内容的印象。在谈到特长爱好的问题时，可以列举一两个实例说明，这样既可以突出自己的优势，也能够活跃现场气氛。实际上HR对于考生个人的特长爱好根本不感兴趣，他们真正关注的是考生简历中所写的专业特长是否能在应聘岗位中发挥出潜质。同时注意语言要精炼，不要废话连篇，这就是向HR说明自己有很好的语言组织表达能力。
下面这些特长爱好可以让人联想到相关的性格特征：
篮球、足球、排球：团队精神。
围棋、国际象棋：战略意识，应聘市场类或者高端职位比较适宜写这类爱好。
旅游：适应不同环境的能力，快速学习的能力。
跆拳道、柔道：意志。适用于管理类，市场类职位。
演讲、辩论：沟通能力强，适用于市场类，销售业务类职位。
舞蹈：外向，易沟通。适用于公关类，市场类的职位。
总之，不要等到毕业时，才开始绞尽脑汁想自己的特长爱好是什么。在日常学习生活中，有意识地培养自己的特长爱好，才能不断提升自己的综合素养，在面试中应对自如。
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