*非勞力作業,不需搬重物* 1.貨櫃船舶裝卸指揮調度 2.船務資料電腦輸入核銷 3.進出口貨櫃封條加封檢查 4.需可配合早晚輪班 5.試用期第一個月因實習關係月薪27500元 6.遇旺季另有工作獎金輕型機車,普通重機車輕型機車,普通重機車

1. 熟悉Photoshop等軟體； 2. 具備責任感，能夠獨立完成主管交付的工作； 3. 具備良好的溝通協調能力，善於和團隊成員合作。 有運動習慣、具備商品圖片拍攝與修圖，動態短影片拍攝、剪片與後製相關技能大大加分。

1.協助幼兒學習自理生活與照顧。 2.維護幼兒在園所之安全。 3.照顧幼兒生活起居。 4.與家長溝通幼兒學習狀況。 5.教導幼兒常規學前教育學類

本公司已成立超過42年，專精於冷卻製程設備製造與維修。 因目前師傅已接近退休年齡，所以目前正在尋找有經驗冷凍系統維護師傅，歡迎求職者有冷凍學歷背景且熱衷冷凍系統者加入 以下是工作內容 1. 冷凍式壓縮空氣乾燥機保養、維修及零件更換 2. 焊接(含氧乙炔燒焊及電焊) 3. 機械組裝及檢修 4. 自動控制、電路查修及電盤組裝 5. 冷凍式壓縮空氣乾燥機故障判斷 6. 冷凍式壓縮空氣乾燥機組裝、燒焊、配盤、試車 員工福利 1. 周休二日 2. 享勞健保 3. 依國定假日休假及特休 4. 福利金 5. 三節獎金/生日禮金/春節獎金 6. 年終獎金(視公司營運 7. 員工旅遊 8. 團康活動 9.每季一次績效獎金 10.增加供餐福利、進修全額補助 ※歡迎MAIL聯絡:sales@hyperdryer.com.tw乙級工業配線技術士,丙級工業配線技術士,乙級冷凍空調裝修技術士,丙級冷凍空調裝修技術士,乙級室內配線技術士,丙級室內配線技術士

1.引導顧客入座 2.協助點餐及收送餐 3.菜單介紹 4.門市收銀 5.店務清潔 完成主管交待職掌 6.飲品製作調理

1.接受訂位或者是訂房並記錄 2.接待顧客，安排位子或者房間 3.回答有關旅館、觀光等服務問題 4.在當天結束營業前，統計銷售情形、盤點貨品存量及撰寫當日業務報表 5.固定夜班櫃台 時間20:00~08:00 (月休10天)

1.嬰兒室新生兒照護 2.提供產婦產後衛教 3.產後照護工作 4.評鑑督考項目執行 【滿悅提供同仁】 ◆員工在職教育訓練 ◆員工制服 ◆員工休息室 ◆專屬置物櫃 【滿悅同仁福利】 ◆三節禮金 ◆生日禮金 ◆績效獎金 ◆簽約獎金 ◆年終獎金 ◆員工聚餐津貼 ◆員工購買優惠 ◆國內、外員工旅遊津貼 ★★歡迎對產婦及嬰兒照護有興趣並具服務熱忱之夥伴們 加入滿悅專業護理團隊★★ ♫更多滿悅資訊可參考官網及粉絲專頁哦♫ 官網：http://www.joyfulmonth.com.tw FB：https://www.facebook.com/joyfulmonth護理學類,護理助產學類普考護士執照,高考護理師執照

1.依據施工圖，辨別材料特性，選擇適合的焊接方式及填料、焊條，進行金屬桶槽加工工序 2.按照工程師的指示進行設備之設計、施工、裝設、測試、操作、檢驗與維修等工作 3.需能配合公司加班 *必須要會氬焊，需有經驗普通小型車,普通重機車

大圖輸出設備操作、輸出後製、櫥窗、展場施工佈置美術學類,視覺藝術學類,設計學門普通小型車,普通重機車

推廣美髮產品行銷，有企圖心願向高薪挑戰，且對美髮產品推廣有高度興趣者 具【底薪】 ＋ 【高獎金制度】 1.開發客戶、推廣業務，客戶為各大美髮沙龍店家 2.提供售後服務 3.負責國內業務接洽和訂單處理 4.教育推廣 5.品牌發表會、各類流行時尚活動協助輕型機車,普通小型車,普通重機車輕型機車,普通小型車,普通重機車

1.熟悉欲銷售之產品、公司規章作業流程 2.協助公司既有客戶拜訪開發並推銷產品 3.顧客意見回饋以供公司改善參考 4.定期與主管做業績、績效檢討，回報進度 5.業務推廣區域範圍:(北桃園)地區 6.保薪35000輕型機車,普通小型車,普通重機車普通小型車

1.物料保存管理，確保品質 2.清點庫存，協助出貨 3.商品包裝，網路行銷客服 4.其他主管交辦事項

1.各式肉片加工操作及各式切片處理 2.機械操作、秤重、包裝

一、工作內容: 1.工程、送貨車輛進出檢查及管制 2.人員進出工區安全檢查、酒測 3.狀況回報 4.交管指揮 二、公司福利: 1.享勞/健/團保及6％勞退 2.年節獎金 3.公司福委會

1. 生產線機器、設備之操作。 2. 產品組裝、檢驗、包裝、出貨等作業。 3. 與其他作業員進行協調，以符合生產及程序標準。 4. 填寫生產報表。 5. 檢視生產目標。 6. 完成主管交辦事項。 ***意者請先投遞履歷，請勿直接到廠面試***

1.設計研究人機介面規劃與設計可程式控制器撰寫及電機或訊號處理系統之自動控制系統 2.安裝、測試、改良、維修、偵錯各種自動控制系統，以適應特定之應用 3.規劃及督導自動控制系統與設備之發展、施工、裝置、運轉、維修 4.自動控制系統穩定度控制、自動控制系統故障分析 5.對自動控制系統運作、管理及設備採購作業，提供技術性建議並做現場維修與試車工作 6.相關科系者佳 7.無經驗可 8.其他主管交辦事項

1.賣場商品陳列、補貨上架 2.庫存管理 3.顧客服務 前、後場職缺

【工作單位】 應徵單位：外場或內場擇一，若皆可配合尤佳！無經驗可！ ◎外場：佈置及清理餐桌，為顧客帶位及點餐、答覆有關餐飲問題、必要時提供建議，上菜並提供有關用餐的服務及負責結帳收銀工作。 ◎內場：負責洗、剝、削、切各種食材、以完成烹飪的前置工作、測量食材的容量與重量，烹飪餐點，器具洗滌及廚房檯面整理的工作。 【工作時間】 ◎應徵時段：早班．晚班．假日班 ◎排班時段：10:00~22:00 彈性排班、具體時間可與店舖主管詳談 (排班時間依照店舖營運狀況可能會有所增減調整) 【薪資待遇】 ◎時薪：193元起 ◎星期六、日上班時薪加十元，每月星期六、日上班達6天，六、日的時薪加二十元。 ◎提供完整的職前教育訓練 ◎提供健全的升遷制度 ◎每年調薪一至兩次(依個人績效考核成績） 【公司福利】 ◎補助員工餐 ◎提供員工制服 ◎每月店舖業績達標享有績效獎金 ◎國定假日時薪兩倍 ◎員工介紹獎金1000元(任職滿三個月，無曠職紀錄) ◎中秋端午禮券500元(任職滿一年以上) ◎年資滿半年享特休假 ◎年資滿一年享健康檢查 ◎免費提供口罩、酒精消毒

1.接電話訂單並key入銷貨單，追蹤客戶訂單，整理銷貨單、報價單、請款單等文件歸檔。 2.協助業務人員處理客戶端相關之行政作業 (如:製作客戶報價單、區域調貨、貨款對帳、商品配送狀況查詢及提供檢驗報告、進口報單 等)。 3.定期提供業務及主管銷售狀況報表。(如:每日業績結算、)。 4.與客戶對帳、開立發票、對帳單請款作業。 5.其他主管或公司交辦事項一般商業學類

工作內容 1.依照公司內部各單位或公司外部來文草擬回覆的公文 2.將核准之文件送打、校對、並登記發出日期、文號等紀錄 3.將各類文件歸檔以供日後查詢 4.審查公司財務收支文件及憑證 5.定期記錄並核對公司總分類帳 6.定期編製公司帳務報表,及其他財務分析資料等 7.盤點公司存貨、計算員工佣金、貨款折讓及利息等 8.依年度或一定期間準備財務說明及帳目,計算安排薪資發放,編製對帳單等工作 9.會計獨立作帳,401申報、調節表、固資攤提 10.管理門市營業業績、人事、進出貨事宜 11.商品銷售與流程品質控管、決定商品議價空間 12.計劃和監督人員相關的訓練,績效的評估 13.解決較複雜的顧客抱怨,規範門市人員 14.店舖行政工作管理與帳務處理 人才不止 招募不停 職務不關閉並不代表招不到人 公司持續成長擴大中 只要你能接受挑戰 覺得可以勝任此職務 歡迎投履歷來面試 請您先撥冗幾分鐘看完下面說明後，再投履歷： 我們團隊主管非常惜才，不論任何職務，從助理到經理都一樣重視。 所以需要幫他們找一樣優秀的同事共事。期許您能審慎的評估過後再加入團隊，以免浪費彼此寶貴的時間！ 必須具備特質： 1、絕對忠心、絕對誠實、負責任。 (我們不看學歷，只注重人品，真誠的心是最重要的。如果只是想試一試，玩票性質者，請繞道) 2、樂觀、正向的積極態度 (我們害怕悲觀的同事，也害怕整天怨天尤人的人。 在工作時我們雖然專業跟嚴肅，但在我們這裡工作是非常歡樂的，前提是您要先有健康的心態。) 3、抗壓性高、觀察力強、並且注重團隊精神 (拜託，你的主管非常怕小草莓。麻煩遇到工作相關嚴格要求之事， 不要隨便哭著找媽咪或動不動離職威脅，請先想好之後再來本公司) 4、樂於溝通與表達 (自我要求高，喜歡追求完美是好事，但請不要過度要求同事。) 5、守法精神 (公司嚴格禁止有任何不法的行為出現，如有不法行為一律報警處理，並予以免職) 工作內容說明： 1、對於財務管理尤其手機3c產品有相當程度的了解以及經驗 2、細心，負責任，好溝通 3、機動性強， 主管交辦事項 1.審查公司財務收支文件及憑證 2.定期記錄並核對公司總分類帳 3.定期編製公司帳務報表，及其他財務分析資料等 4.依年度或一定期間準備財務說明及帳目，計算安排薪資發放，編製對帳單等工作 5.營業稅申報作業及調節表、各類所得扣繳申報作業及 配合國稅局等主管機關來函處理 6.會計獨立作帳，401申報、調節表、固資攤提 7.依據企業目標，擬訂公司年度稽核計劃與執行公司年度稽核工作，包含工作底稿之編製、稽核報告、事後追蹤、檔案管理 8.檢查與評估現行作業規章程序之控制情形 9.有關組織、人事、財務、會計、營繕、採購、財產及資訊管理等作業規章或制度遵行情形之檢查、評估與建議等一般商業學類,會計學類,企業管理學類輕型機車輕型機車

裝潢水電冷氣工程公司。 1.自來水裝接 2.排水設備裝修 3.衛生設備配裝 4.室內配線，電表進屋線施工。 5.家庭水電維修。 6.冷氣保養安裝維修。 7.配合室內設計師裝潢水電冷氣工程。 8.空調設備安裝維修保養。 ※學徒，薪資/天$1464-1800 ※半技工/半師傅，薪資/天$1800-2500 ※技工/師傅，薪資/天$2500-3000 （每天上班補貼$150餐費） （試用期2個月後調整薪資，天/100-200） （工作表現良好期滿3個月，額外獎金3000） （工作表現良好期滿6個月，額外獎金6000） （工作表現良好期滿12個月，額外獎金9000） ※一般固定休禮拜日。禮拜六配合上班。 ※肯學，好配合，無不良嗜好(遲到/早退/酗酒/好賭/預支薪水等..) 不想花時間面試的人，請勿聯繫，我們是小廟請不起大神，感謝。 需要面試，互相了解！公司在汐止，請直接來電0958952377劉sir約時間面試詳談！ 詐騙集團，勿擾！普通小型車,普通重機車

月休10天。 1.接待客人，並提供相關服務。 2.緊急事項、房客需求。 3.處理房間安排事宜，如：訂房、排房、進房、退房等。 4.處理帳務，如：收款、核帳、查帳等。 5.外籍旅客接待服務。

1.整理水果 2.賣場清潔 3.顧客服務

➮ 執行各項照護工作，依新生兒及產婦個別狀況，進行照護、觀察評估及紀錄。 ➮ 產婦母嬰照顧及衛教。 ➮ 有耐心喜歡小寶寶。 休假制度 ◉ 排班制、三班制 ◉ 月休天數依照當月紅字天數計算，國定假日、補休另計 上班時段 白班：08:00-16:00 小夜班：16:00-00:00 大夜班：00:00-08:00 ※另有大小夜班津貼 面試安排於總公司：台北市士林區中山北路五段520號護理學類,護理助產學類,兒童保育學類技術士技能檢定托育人員職類單一級

我們是一家專業的ERP公司，致力於提供優質的企業資源規劃（ERP）解決方案，幫助客戶實現營運流程的最佳化和效益提升。我們正在尋找一位積極主動、具有出色溝通技巧的電話行銷開發人員，來加入我們的團隊，協助我們拓展客戶基礎。 職務描述： 1.電話開發潛在客戶，了解需求並介紹ERP解決方案，約訪後交由業務人員拜訪洽談。 2.建立和維護客戶檔案，包括聯絡信息和交流記錄。 3.與業務團隊緊密協作，協助安排客戶拜訪和會議。 4.持續跟進潛在客戶，並定期提供銷售進展報告。 5.保障底薪+獎金。

1.氣體管路配管作業 2.協助現場領班&師傅 處理交辦事項 3.科技廠氣體系統管路配管施工，熟練氬焊技術，可依施工圖操作自動焊接機，必須按照施工廠區出差人力調派，願意接受公司培訓，且配合無塵室監督等相關工作輕型機車,普通小型車,普通重機車輕型機車,普通重機車

1.熟悉欲銷售之產品、公司規章作業流程 2.客戶拜訪開發並推銷產品 3.定期與主管做業績、績效檢討，回報進度 4.提供搜尋及銷售不動產(房屋)訊息及服務之業務人員 5.收集或獲得有關銷售及租賃房屋之資料，並預測買主及租賃者之需求 6.協助客戶瞭解銷售條款或出租事宜 7.安排買賣雙方簽訂租賃同意契約及財產轉移權利 8.幫助買主從銀行或是其他放款機構取得較為優惠的貸款方式 9.銷售與不動產相關的產險 10.針對客源進行電話行銷與客戶經營開發銷售 11.不動產市場(房屋及土地)開發與買賣仲介及服務 12.不動產租賃仲介及服務、估價與專業諮詢、法律稅務諮詢普通重機車普通重機車

1.經營辦公室自動化數位商品：數位多功機、數位彩色/黑白影印機、速印機、3D印表機、商用投影機、數位交換機/電話系統、門禁/監控系統、視訊會議系統、Office Win(辦公雲)、印量管理系統、圖文管理系統、HR人資系統等商品。 2. 主要為B2B方式，開發轄區客戶，開拓新市場。 3. 顧客經營與維繫，發掘顧客需求，提供系統性規劃顧問式銷售。 4. 傳達及說明公司訊息活動。 5. 每半年考核，人事升遷透明快速肯定人才，升遷不用等排隊! 6. 報到日起三個滿月，依市場活動量保障薪資35,000元/40,000元整。 7. 工作待遇為新人平均月薪資，另有高額獎金等著你來挑戰。 想要實現理想成就未來，在職場上出類拔萃，成為耀眼的明日之星，互盛提供您最佳舞台！ 完善的教育訓練制度，僅需秉持熱情、努力的態度，其餘的交給互盛公司！ 關於互盛，歡迎透過官方網站了解更多 www.eosasc.com.tw輕型機車,普通重機車輕型機車,普通重機車

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專營：廠房、工業用地、廠辦及各類土地之買賣與租賃、代客法拍不動產、 不動產專業資詢、稅務資詢、委建/合建、投資開發。 【不動產經紀人-工作內容】 1. 提供不動產買賣仲介服務。 2. 提供不動產租賃仲介服務。 3. 開發廠房及工業地市場。 4. 針對客源進行電話行銷與客戶經營開發銷售。 5. 提供不動產買賣仲介服務。 6. 負責帶看、解說及簽定租賃或買賣契約。 7. 提供不動產買賣諮詢服務。 8.客戶售後服務。 【不動產經紀人-說明】 1.新進業務具保障底薪6個月，每月30,000元 2.全勤獎金2,000元，年度全勤10,000元 3.新人期間(到職六個月內)成交案件，發給激勵獎金，獎金至少12萬 4.成交案件(實領)的獎金有32％-56％，再加上公司福利可達55-70％ 5.刊登現場廣告、派發DM等廣告費不用個人負擔 6.業績達成有升等制度，有獎盃、獎品 7.勞健保是基本該有的，公司都會統一加保 7.上班時間8:10~18:00，星期天固定休假，月休6天，國定假日見紅也休 若你想挑戰千萬年薪，創造高所得、達到財富自由的人生，歡迎你加入! 【具備特質】 1. 對不動產有熱情、高度學習熱忱。 2. 積極工作態度 。 3. 具優秀溝通能力與傾聽能力。 4. 正面思考樂觀進取。 5. 無經驗可。 【公司福利】 1.定期舉辦教育訓練，培養房地產專業知識。 2.員工國、內外旅遊。 3.生日禮金、慶生會、尾牙、員工聚餐。 4.結婚禮金、生育補助金、入宅禮金、住院慰問金、眷屬喪葬慰問金 5.每年健檢補助。 6.午休75分鐘。 7.員工制服。 8.年度全勤獎金10,000元+禮卷 9.不動產經紀人新訓、複訓補助。輕型機車,普通小型車輕型機車