青年尋職津貼如何申請？獎勵金額多少？哪些人符合資格？可以同時申請其他就業獎勵嗎？

勞動部8月16日起推出「青年尋職津貼」，盼能減輕年輕人求職壓力，早日順利成為社會新鮮人。青年尋職津貼如何申請？哪些人有資格？獎勵金怎麼發放？可以同時申請其他就業補助嗎？

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青年尋職津貼適用對象有哪些？

勞動部為減輕畢業生求職壓力，特別推出「青年尋職津貼」計畫，自8月16日起受理申請。申請者須為本國籍20至29歲之待業青年，並符合以下條件之一：

• 110年10月1日至111年9月30日期間畢業（以青年所持畢業證書開立日期認定）

• 持教育部或就讀之國內學校認定為110度應屆畢業相關證明文件

• 109年9月1日至110年9月30日期間畢業，畢業後服義務役，並於110年8月16日（含）後退役

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青年尋職津貼如何申請？

青年尋職津貼採線上申請。在今（111）年12月31日以前，申請者必須加入「台灣就業通」網站會員，並完成各階段的求職計畫要求，方可申領津貼。申請文件經分署審查通過後，津貼將直接匯入青年指定的金融帳戶。

青年尋職津貼獎勵金有多少？

加入台灣就業通會員的青年，完成求職準備及參加計畫期間，最多可獲得四次獎勵金，總計最高可領3.2萬元。

• 第一次獎勵辦法：在台灣就業通平台上至少完成一種「職業心理測驗」，或於勞動力發展數位平台「就業促進研習課程專區」至少完成一門線上課程，即可申請尋職津貼2000元。須於111年12月31日前提出申請

• 第二次獎勵辦法：參加本計畫起的30天內，進行兩次以上求職，並接受一次以上就業輔導服務後，上傳相關紀錄，可申請尋職津貼1萬元。須於參加本計畫起的37日內提出申請。

• 第三次獎勵辦法：自參加計畫起30日內未就業，且第31日至60日內，進行三次以上求職，以及接受公立就業服務機構一次以上推介就業服務後，上傳相關求職紀錄，可申請尋職津貼1萬元。須於參加本計畫起的67日內提出申請。

• 第四次獎勵辦法：自參加計畫起60日內未就業，且第61日至90日內，進行三次以上求職，以及接受公立就業服務機構兩次以上推介就業服務後，上傳相關求職紀錄，可申請尋職津貼1萬元。須於參加本計畫起的97日內提出申請。

青年就業方案還有哪些？

除了青年尋職津貼，勞動部先前已推出多項計畫幫助青年就業，詳列如下：

• 青年就業獎勵計畫：我國15至29歲青年，自110年10月1日至111年9月30日期間畢業，並在111年9月30日前（或退役後90日內）就業者，可申請最高3萬元的獎勵金。

• 產業新尖兵計畫及學習獎勵金：鼓勵我國15至29歲待業青年，參加指定訓練課程，每人最高補助訓練費用10萬元。此外，政府還加碼補助學習獎勵金，依訓練期程核給，每月發給8000元，最高可領取9萬6000元。

• 青年就業旗艦計畫：針對我國15至29歲青年，規畫三至九個月不等的「先僱後訓」工作崗位訓練。青年通過聘僱甄選後受訓，由事業單位發放薪資，政府則補助事業單位部分訓練費。

• 青年職得好評試辦計畫：我國15歲至29歲青年，凡未就學、未就業且失業達六個月以上，或於109年1月15日後退伍仍在待業者，若在完成深度就業諮詢後三個月內找到工作，且受僱連續達三個月以上，即可申請就業獎勵金3萬元。

• 安穩僱用計畫2.0：勞工經公立就業服務機構媒合推介就業，且未參加就業保險 、勞工保險或勞工職業災害保險，就業滿30天，全時工作最高可獲2萬元獎勵金，部分工時工作最高可獲1萬元獎勵金。

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「青年尋職津貼」和「青年就業獎勵」哪裡不同？可以同時申請嗎？

「青年尋職津貼計畫」是提供待業中、正在求職的青年，就業協助及經濟支持；「青年就業獎勵計畫」則是運用獎勵措施，鼓勵穩定就業的青年。針對已申請參加「青年就業獎勵計畫」者，若在申請「青年尋職津貼計畫」的當天尚未就業，並不會影響申請資格，兩者可以同時申請。

我有其他就業補助，還可以申請青年尋職津貼嗎？

然而，基於「青年職得好評計畫」與青年尋職津貼計畫宗旨相同，兩個項目不能同時申請。此外，若申請者正在參加「青年職前訓練班」，並已領取學習獎勵金或職訓生活津貼，也不予發給尋職津貼。而正在領取「失業給付」者，考量到與尋職津貼核發目的相同，亦不得申請尋職津貼。

實習記者：楊采芯

核稿編輯：林思吟