公司給的預算少，要怎麼把事做好？從《一屍到底》的賣座，看2個職場成功要訣

如果你有人請你拍一部96分鐘的電影，卻只有台幣81萬的預算，你會不會覺得，這是在搞笑嗎？

真正的《一屍到底》（96分鐘版），就是在這樣拮据的條件下拍成的。

這是導演上田慎一郎的第一部劇情長片，卻只擁有一支30秒廣告片規格的預算；他沒有說「不」，他拍了出來；不但拍出來，還成了叫好又叫座的片子。

片中飾演導演的演員，說自己「便宜，好用，品質OK」，其實就是上田本人的自嘲；他沒有因爲自己便宜，就敷衍交差了事，他在預算內，依照製片人的格式要求，拍出了真正的《一屍到底》（96分鐘版），而且絕對不是《一屍到底（37分鐘版）》的那種粗糙版本，這是非常不容易的。

職場上，常聽到有人抱怨：「公司給的預算那麼少，我們怎麼把事做好」，雖然巧婦難為無米之炊並沒有錯，但我要反問的是，在預算範圍內，你有沒有盡力做到「相對的最好」？反過來再問一句：「如果公司給你雙倍預算，你就真的能做到雙倍的好嗎」？

錢很重要，但不是關鍵；多少預算，可以做多少預算的事，重點是你有沒有「夠敬業的職人態度」？有沒有「想盡辦法做到最好」？懂不懂得「臨機應變」？

這部電影還提醒了我們兩個老觀念：「勇於接受挑戰」，以及「機會是留給準備好的人」。

不管是真正的導演，還是劇中劇的導演，他們都是在不討喜的條件下（至少不是「重金禮聘」），接下了這個「屎缺」，或者稱之為「挑戰」；劇中劇的導演成功完成任務，獲得金主肯定；真正的導演更是一砲而紅，名利雙收，未來不可限量；而這一切，如果沒有他們當初的勇於接受挑戰，再有才能，也只能懷才不遇。

只有勇敢走上舞台，才有「紅」的可能；光是在台下「唧唧歪歪」，永遠只能當酸民。

至於「機會，永遠是留給準備好的人」，最好的詮釋，就是飾演導演妻子與女兒的這兩個角色。

她們一個內心很想復出演戲，一個對拍片充滿抱負；兩個人本來都沒有機會，卻因爲故事發展的陰錯陽差，讓她們得以頂替上場與接替主導拍攝。雖說「陰錯陽差」靠的是機緣，但「能夠立刻頂替上場」卻是因爲她們早已熟讀劇本，以及本來就有演戲與調度場景的能力。

我很喜歡說「成功，等於努力加上運氣」；這兩個角色，就是典型。

順帶一提，《一屍到底（37分鐘版）》順利結束後，金主製片人很開心地說「一切順利」，因爲她完全不知道幕後經過了多少風波與驚濤駭浪，瀕臨多少次幾乎要停機的「死亡邊緣」。這一幕讓我會心一笑，這不正是辦公室的寫照嗎？我們幫公司、幫老闆解除了一次又一次危機，老闆卻因爲不知道幕後過程，所以以為一切順利，甚至因為這樣誤判了我們的努力與價值。

這一幕，是上班族的宿命，除了幽自己一默之外，也只能笑笑，人生嘛，對得起自己就好！

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