如何看待何旻哲承认简历造假?

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何同学应该是永久告别大公司了。

简历造假这事情,涉及诚信,在任何成规模的公司都是一票封杀的,而且大概率是永不录用。

如果是在真实职场里,发现简历造假往往是两个场景:

1.背景调查时

发了offer,在接下来的背景调查中发现简历造假,企业通常会收回offer,并标注永不录用;

2.入职后发现

企业发现员工入职后水平完全不在线,经过更细致的调查发现有严重的履历造假,就会找员工聊天,一般来说,企业都会手下留情:

请你自己尽快辞职,否则按照你入职前签的承诺书,企业可以无责任解除劳动合同。

但依然会列入「永不录用」的名单。

但公司一般不会做绝,不会广而告之。

架不住何同学操作骚,上节目都敢履历造假。真的是无知无畏。

拆开何旻哲同学的具体造假行为来看,主要包括:

1.造假普华永道的实习经历

无中生有是最骚的。

这是最为实锤的造假行为;

可以说节目组的警觉性不够,也可能是没想到有人敢于上电视作假。

  1. 明明没有这段经历,非要加这段经历,首先很容易被查出来;
  2. 其次普华永道的经历,对于去律所求职的帮助并没有那么大。、

在面试中,何同学本来不见得有机会,梁律明确持反对意见的。也就是创始人一个人认可他来回换方向,有冲劲给放进来的 。

2.项目经历注水

网上已经有人扒过,这些项目绝不会是实习生负责的。


对于律所,可能是因为不了解四大的工作方式,所以没法系统的提出质疑。

一般来说,在面试的时候,提问过往项目经历是必选项。

举个例子,我在面试中根本不会让学生们背诵自我介绍,都是直接切入项目经历去问:

  • 你在这个项目里担任什么角色?
  • 遇到阻力,你是如何应对的?
  • 这个项目为什么成功?为什么失败?
  • 再让你做一次这个项目,你会如何改善?

几个问题一追问,如果是编造的经历,很容易就能露出马脚。比如,何同学的「协助编制现金流量表」,根本经不住问,就会发现,这就是「问客户要个数据」的凡尔赛版说法。

但有一说一,如果何同学如果确实在PWC实习过,这种行为算是「简历注水/美化」,专业的招聘官可能直接在筛选简历时,直接踢掉这份简历;如果在面试中发现,往往会不通过。

3.学校分数注水

还有学生曝光,何同学的绩点造假,3.6是肯定拿不到30%。

这个也属于简历注水,也就是欺负各位律师远离学校,对学校绩点没有研究。

但有一说一,这个绩点对面试官做决策没有那么大的帮助,绩点只是一个很细节的考量点,考察实习生学习能力的方法很多。

如果面试官很看重绩点,就会研究绩点背后代表的学习能力,造假就容易曝光;如果不看重,造假白造。


最后节目组和君合给了何旻哲同学一个自我坦诚的机会。

从画面来看,很像是后期补上的镜头。

真的是给足颜面了。

何同学怕是想红想到着魔了,通过造假方式来红,是100%的毁掉前程。

也有不少人会来问:

我的履历中有部分造假部分,(有的隐瞒了一段工作经历,有的拔高了自己在上家公司的岗位),现在背调环节,我应该坦诚吗?

我给的建议都是尽量坦诚。

如果企业需要人才,不是特别严重的造假,比如,漏掉了一段1个月就跑路的工作经历,你在面试中坦诚了,大家还有的聊。

但如果背调中发现,那就是永久封杀了。

不仅如此,就算是背调没有发现,也有可能在工作中被发现,我们入职前都签过承诺简历信息绝对真实的承诺书的。

这把达摩克利斯之剑,始终在那里。


公众号:瞎说职场

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何旻哲能力其实还是在线的,他最大的问题是为达目的,不择手段。


自我介绍也这么不真诚

他能很自然地拍大律师马屁,去抱同事的大腿,或干扰竞争对手。在何旻哲眼里,只要是为了达成目的,其他都可以不在乎。

被淘汰之后,他立刻承认了简历造假一事。可以肯定,如果没有被淘汰,他还是会三缄其口。



知道何旻哲底线低,没想到原来是没有底线。

明知道上综艺节目简历造假,一定会被揭穿,而且会被永远钉在耻辱柱上,他还是选择这么干,就为了能进君·合实习。可见何旻哲为了达到目的,一点节操都没有。

他清华硕士的学历是真的,简历中的虚假部分,主要在于他伪造了普华永道的实习经历。清华法学院的鼻子估计都气歪了,当我们家文凭纸糊的吗?清华法学院出去的都还要伪造实习经历去面试,清华不要面子的吗?

实际上何旻哲就是这样的个性,为了达到目的,他可以做到极致,哪怕有了锦缎,他还是要画朵花上去,才能放心。

君合最后给他的处罚是不承认他在君合的实习经历。

王律师跟他谈话,语气非常重。没有情分,只有批评。王律说:你这是犯了忌讳,有些错一旦犯下,代价就太大了。



诚信是职场中绝不能碰的高压线。尤其是律师,如果没有诚信,谁敢把官司交给你打,法官也不敢相信你,谁知道你会不会为了打赢官司,伪造证据,收买证人呢?

何旻哲真的是搬起石头砸自己的脚,今后他再要在法律界混,就难了。

所以在教育上,我们还是要避免过于结果导向,要让孩子们恪守诚信,绝对不能为达目的不择手段。

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