- 中文名
- 体面劳动:世界与中国
- 作 者
- 林燕玲
- 出版社
- 中国工人出版社
- 出版时间
- 2012年9月1日
- 页 数
- 285 页
- 开 本
- 16 开
- ISBN
- 7500852673
- 外文名
- Decent Work—World and China
- 语 种
- 简体中文
《体面劳动:世界与中国》讲述体面劳动既是应对经济全球化社会层面问题的产物，更是以发展中国家和发达国家都能接受的方式提出的。体面劳动的内容反映了不同社会制度下的各国劳动者的普遍需求，要争取实现一种使各项权利和其他发展目标都可融洽地共存的广泛共识。体面劳动作为全球化时代的社会政策目标和措施，它既是工会运动的目标，也是劳资政三方的目标，越来越深地嵌入到全球治理之中。
《体面劳动:世界与中国》适合希望对体面劳动有系统了解的读者，亦可作为相关人士的专业参考用书。鉴于中国的国际化程度越来越高，中国在国际劳工组织中正在发挥越来越大的作用，《体面劳动:世界与中国》也可为政府、企业、工会以及其他社会组织加强能力建设，促进实现体面劳动提供参照和借鉴的基础资料以及比较框架 [1]。
上篇体面劳动嵌入全球治理
第一章环顾穹字：全球化挑战劳动世界
一、既熟悉又陌生：只缘身在此山中
（一）什么是全球化
（二）信息技术和互联网的兴起
（三）全球化的经济特征
二、全球生产体系：芭比娃娃是一位“全球公民”
（一）福特制的生产体系及其衰落
（二）“后福特制”的特征
（三）跨国公司主导全球生产销售
三、机遇和挑战：劳动世界格局在改变
（一）全球化是一把双刃剑
（二）全球化对劳动世界的负面影响
（三）全球化对劳动关系格局的挑战
四、从抵制到包容：解决全球化社会层面问题的探索
（一）西雅图风暴
（二）约束跨国公司的行为
（三）实施贸易制裁
（四）更包容的全球化图景正在构建
第二章达成共识：以体面劳动应对全球化
一、体面劳动：检验“全球化的试金石”
（一）国际劳工组织提出体面劳动
（二）体面劳动赢得广泛共识
二、体面劳动：一个全球性概念
（一）体面劳动的六个维度
（二）国际劳工组织对体面劳动的解读
三、体面劳动议程：愈加广泛的共识
（一）阿玛蒂亚·森对体面劳动的评述
（二）三方成员对体面劳动的见解
四、体面劳动的缺失：连接现实与愿望的鸿沟
（一）就业差距
（二）权利差距
（三）社会保护差距
（四）社会对话差距
五、体面劳动的衡量：标准化与本土化
（一）国际劳工组织对体面劳动衡量指标的研究
（二）国外学者对体面劳动衡量指标的研究
（三）亚太地区对体面劳动的衡量
六、体面劳动的框架工具：国际劳工标准
（一）国际劳工组织概览
（二）国际劳工标准概述
（三）以国际劳工标准促进体面劳动
第三章描绘轨迹：从组织目标到全球共识
一、战略目标：争取公平的全球化
（一）体面劳动的四个战略目标
（二）四个目标之间的关系：依存和互补
……
下篇体面劳动融入中国元素
参考文献
林燕玲，法学硕士，毕业于北京师范大学，现为中国劳动关系学院教授。国际劳工组织与国际劳工标准项目顾问和培训专家。从事劳动关系与工会问题研究，重点研究国际劳工标准与中国劳动法比较和工人权利意识。主要研究成果有《国际劳工标准》（2002），《国际劳工标准》（2007），《改革开放30年：中国工人权利意识的演进和培育》（2009），《德国工厂之旅》（2010）等著作和“中国工人权利意识的发育状况及其原因分析”、“论消除农民工就业歧视的国家担当”、“批准和实施《1958年消除就业和职业歧视公约》对中国社会的影响”、“国际劳工组织消除就业歧视的劳工标准”论文等 [1]。
