疫情下的日本單親媽媽們:失業、收入持續低迷,緊急狀態宣言造成孤立無援
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經濟發展因新型冠狀病毒所帶的疫情遭受打擊,威脅著單親家庭的生活。單身媽媽大多屬於計時工或派遣工,是非正式員工,處於弱勢地位。經濟不景氣時,就會成為企業改善經營狀況的「調壓器」,遭遇裁員或大幅減薪。家有孩子的單身媽媽們,又該如何應對再次發佈的緊急狀態宣言呢?
文:持田讓二
年關丟了工作
在東京某美容沙龍工作的計時工前田朋美(化名),從2020年秋季開始就被勸離職,不得不在12月31日除夕當天辭了職。最後一次發薪資是1月中旬,離職補償金為零。現正通過職業介紹所拼命找工作,可是怎麼也找不到。她養育著兩個孩子,其中男孩在上高中,女孩上國中,日子過得很不安穩。
陷入此種狀況是有跡象的。由於疫情蔓延,去(2020)年4月開始顧客急劇減少。當時,前田強烈要求門店主管為大家提供口罩和消毒液,安裝空氣淨化器以改善衛生環境,結果引起了主管的不滿。「我只是出於保護客人和自身的考慮,說了一些理所當然的話而已,但他的反應讓我感覺自己像是在吹毛求疵。」
此外,她還對考勤辦法提出質疑,也刺激了管理人員。9月,前田被叫到辦公室,對方說,疫情事關店鋪的存亡,你的專業能力我們是認可的,但店鋪的營業狀況實在不好……。前田追問是否想讓自己離職,對方卻回答「我可沒這麼說」。
她看透了公司,要求公司以公司方面原因解雇自己,但遭到拒絕,結果只能在年底以「個人原因」自行辭職了事,其他門店也有非正式員工被迫離職的。這讓他們認識到自己身處一個多麼弱勢的地位。
前田雖然是個計時工,但也是在睫毛美容領域工作多年的一名老手,自認有一技在身,不愁沒工作做。從去年秋天開始她走訪了約20家美容沙龍尋找工作機會。但是,她40多歲的年齡成了瓶頸,陸續碰壁。現在,她開始光顧職業介紹所,不再拘泥於特定職業了。
因個人原因而辭職這事至今仍影響深遠。如果是公司辭退的話,從辭退七天後就可以開始領取失業補助,而如果是因自己個人原因辭職的話,原則上要等三個多月才能領到失業補助。前田如果再找不到工作,那麼4月初之前她就沒有任何收入。有工作的時候,到手的薪資不到10萬日圓。再加上每月五萬日圓左右的兒童補貼和兒童撫養補貼,生活緊緊巴巴,勉強過得去。
既不能依賴年邁的父母,又要撫養兩個正在成長的孩子,這讓她煩惱不已。「有點走投無路了,我越來越感到不安和焦慮。」
雇用調壓器
根據厚生勞動省的調查,因疫情而被解雇或辭退的勞動者人數,從去年春天開始持續增加,截至1月8日累計已達8萬836人(包括估算人數在內)。
自去年春天發生疫情以來,專門幫助生活貧困人員的NPO法人團體「舫Moyai」受理的諮詢件數比往年增加了近一倍。年初Moyai在東京都政府大樓組織了分發食物的活動,吸引了200多人前來參加。前來諮詢的人,有很多是以往與貧困支援沒有交集的突然失業的年輕人,也有單身媽媽。雖然他們的職業各不相同,但有一個共同點,那就是都屬於非正式員工。
Moyai理事長大西連指出,非正式員工被當作了調整勞動崗位的調壓器。很多企業其實離不開那些員工,但當經營狀況發生困難時,會優先維護正式員工的崗位。相比之下,非正式員工是不會被優先考慮的。
此外,有很多人雖未到前田那樣失業的地步,但收入減少了。社會團體「單身媽媽論壇」實施的有關疫情影響的調查結果顯示,回答「收入減少了」的單身媽媽高達全體的59%。本來就生活拮据,收入進一步減少後,只能勉強維持生計。
收入「持續低迷」
在一家體育用品進口貿易公司工作的契約工西田凜(化名),去年2月突然遭遇降薪,3月和4月甚至沒發薪資。公司商品的進貨來源主要是義大利和中國,而兩國疫情急劇蔓延,商品進貨中斷了。顧客紛紛取消訂單,公司的資金周轉狀況日益惡化。西田覺得如果繼續這樣不發薪資做下去,自己的存款遲早要見底,於是就在5月辭職了。
幸運的是,她很快找到了新的工作。大學時期曾赴美留學,憑藉自己的語言能力,她以自由業者的身份獲得了英語翻譯的工作。但是,她不像公司正式員工那樣能夠得到保障,工作時有時無,很不穩定。在貿易公司工作的時候,到手的收入約為17萬日圓。而現在,多的時候每月10萬日圓,少的時候也就4萬日圓左右。
收入多的時候先存著,以補貼收入少的月份的支出,但「因為收入一直很低,稍有點什麼意外就沒法應付了。」她儘量控制飲食費用,依靠NPO組織提供的食品援助來生活,同時還要照顧孩子和父母,過著非常節儉的生活。
單身媽媽們節省生活支出的實例
- 自己不吃飯,分給孩子吃,或者一天只吃兩頓
- 米不夠了,就煮成稀飯
- 多喝湯或味噌湯,靠水分撐飽肚子
- 多多利用慈善團體「食物銀行」發放的食品
- 在超市購買減價商品
- 喝公園裡的飲用水,儘量在外面上洗手間
- 不購買學習教材,在網上查閱並抄寫在紙上
- 能賣的東西都放到網上去賣掉
學校也陷入混亂
疫情的影響似乎已經波及到了教育一線。西田的兒子在東京都內上小學,該校所在的學區發生了「學校陷入混亂」的現象。該學區原本就比較亂,即便這所小學,毆打、踢踹等暴力行為最近變得越來越嚴重。
「可能孩子們因為疫情不能出外面去玩,積累了很大壓力無處發洩的緣故吧,動不動就發火,暴力相向。學校也束手無策。」西田的兒子也被打傷,不得不暫時休學在家。
而另一方面,也有一些行業,因疫情中宅家而催生的需求,令生意變得非常興旺。比如物流倉儲行業,居住在東京的矢作圓(化名)從事物流倉儲行業的工作。去年春天,她的身體垮了,6月份診斷出癌症。從去年3月開始加班增多,但並不清楚是否與發病有因果關係,也許是長年積勞成疾。
她只好放下工作,7、8月份做了手術,一直住院到10月份。住院期間,她把還在上小學四年級的女兒寄放到朋友或鄰居那裡,為了預防醫院內感染,母女倆不能見面,因而深感寂寞。年底,她從公寓搬到可免費入住的母子自立支援設施居住。雖然現在體力還未恢復到可以工作的程度,但她態度很積極,「有了孩子就不能中途輕易放棄,只能繼續努力奮鬥。」
面臨極限
國光牌、美耐吉雙品牌出擊,臺灣中油以國家級品質好油讓社會都好轉
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MiRAGE 美耐吉搶攻保修廠市場
MiRAGE 美耐吉品牌以幻象戰鬥機命名的,背負著讓各種交通工具能夠像戰鬥機一樣充滿幹勁及爆發力的使命,MiRAGE 美耐吉鎖定臺灣保修市場,因應台灣地區天候及停停走走的駕駛型態,採用高性能基礎油及高效能添加劑、搭配專業配方技術,生產適用於汽/機車的產品。
MiRAGE 美耐吉系列機油皆須符合美國石油學會 (API) 和日本車輛標準組織學會的規格,目前兩大系列產品,分別是專門為機車打造的 APEX 系列和為了汽車誕生的 PRO 系列。美耐吉研發的 MiRAGE APEX系列,具有油膜強韌穩定、高溫清淨及抗氧化效果,能降低機件磨損,有效清潔引擎積污,延長引擎壽命,提供機車更好之引擎潤滑。
APEX 機車用油提供多種不同黏度及規格的油品,如 APEX SJ 20W/50 4T 機車專用油、APEX SL 15W/50 合成4T 機車專用油、MiRAGE APEX SN 5W/50 全合成 4T 機車專用油等,APEX 系列潤滑油品皆是針對四行程引擎機車使用特性,更能完全適用於加裝觸媒轉化器之現代四行程引擎機車,提供專用於四行程引擎機車更好之引擎潤滑。
針對汽車族群,MiRAGE 美耐吉鎖定不同潤滑需求的車輛研發多項 MiRAGE PRO 系列產品,適用於加裝觸媒轉化器的現代車輛,油膜安定,具極優異的氧化穩定性,能有效清潔引擎積污,保護機件不易磨損,提供引擎運轉最佳的潤滑與保護,使引擎馬力的發揮更持久。PRO 汽車用油同樣選擇多元,並榮獲國際多項認證,例如 MiRAGE PRO SP Fully Synthetic Motor Oil 5W/30 受到海內外市場的消費者喜愛,同時也十分適用臺灣時開時停的駕駛型態。
台灣中油兼負國家發展與使命,提供生活所需的好油
未來台灣中油仍將秉持著「品質」、「創新」、「熱情」、「信任」的核心價值,持續開發高品質的產品,滿足多元的需求,同時秉持著國營事業「取之於社會用之於社會」的使命,以國家級的品質把關,提供消費者及客戶最優質的潤滑油品,「讓台灣加好油,讓一切好轉!」
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