文思海辉
匿名用户
还未离职，先匿了，但是也快了。 入职一年了，做为外包人员外派业务单位做软件开发。 同事也有其他外包公司的，一年之中，经历了端午节，中秋节，春节。我们先来说说福利。 以前呆的公司到了端午或者中秋，或多或少发一点粽子和月饼（哪个公司把几十块的能拿出手？？？）。公司也算略表心意。 但是在文思，通知我们一人在公司福利平台发送30个什么豆子，想换什么自己换，我开始还认为挺好，想要什么自己换，结果登陆进去，发现一…
印度要不计代价买下这家中国公司，我们对幕后却一无所知？
洞察产业/城市/企业，正解中国成长的力量。
[图片] ◆不以恶意来揣测，但也要防着现实的凶险。 正解局出品 这两天，印度干了一件影响深远的大事：完成一次反卫星导弹武器试验。简单来说，就是用导弹击中了近地轨道上（约在300公里）的一颗卫星。随后，美军太空司令部证实，印度导弹命中了目标星体。 这让印度成为美、俄、中之后，第四个具备反卫星能力的国家， 对区域乃至全球安全会产生重大影响。 印度总理莫迪虽然宣称“该行动并不针对任何国家”，但同时，又兴奋地表示，“这…
住在中电金信对面 今天凌晨3点45分，我刚睡醒 [图片] 看了一眼对面楼，貌似还没下班 应该是服务器业务，7·24工作制，身体健康大杀器之一，估计大概率活不过65 建议公司直接把养老保险折算成现金发放给员工吧，求求了
匿名用户
我在网上搜索了一下，看到的大部分是负面信息。乍眼一看公司的名声确实不怎么好，但后来细细一想，这两万 员工的公司这么多负面怎么还能存活下去呢，这不符合逻辑啊 。我觉着文思海辉还是有很大诱惑力，后来我我决定面试一下探个究竟，进去公司我想法子认识几个老员工，问问他们公司的待遇薪资啥的，跟他聊了很多。后来我总节了一下，那些待遇好薪资高的都没时间看什么论坛贴吧知乎之类的也没那么多抱怨，他们都忙于工作，反而那…
匿名用户
今年1-4月份在无锡的文思海辉做了3个月的项目助理，非外包，转正前一天辞职走人。因为呆的时间比较短，所以我的一些想法可能比较片面，大家仅做参考好了。 先说 优势和我的收获：工资发放准时（每月5号）班车接送（路线很多）进去的确学到了专业的工作态度和专业的工作方法，这点可能和带我的人关系比较大，她相当严谨，而且要求很高。这一点让我受益很多，所以我相当感激。从面试（做题，hr, 部门经理）到入职的流程都很规范，…
在一家顶级科技服务公司做行政是怎样的体验？ | 专访文思海辉共享服务运营中心（SSOC）副总裁 徐蕾
数字化聚集地，公号：IT局内人
我们知道， 行政工作的价值在不同公司环境拥有不同的衡量标尺。在成本管控与效能提升上是否有可量化的标准？在员工体验和满意度方面是否能有更直观的呈现？这一切在一个产品技术导向型的科技服务公司，会有哪些独特的方式和不同的思路吗？ 带着这些疑问，知行club走进了文思海辉，来到位于北京海淀中关村软件园的集团总部，和文思海辉共享服务运营中心（SSOC）副总裁——徐蕾进行了充分交流。 [图片] 文思海辉，是中国最大面向全球客户…
匿名用户
套牌央企，本质外包。前身是文思海辉金信，是个Big外包，当时过来是骗我们说公司有意向做产品研发，招我们过来是核心团队，结果来了项目立不下来，各种团队鱼龙混杂，还有团队之间的内斗，有人明里一套，背后举报你。年终奖近乎没有，加班情况看项目，紧的时候也有要求996，只能说有更好选择最好还是不要来，好多人好多事只能用恶心来形容。 还有别被中国电子的牌子唬住了，就是套个牌而已，福利近乎没有。
匿名用户
时隔三年我又来更新了。 先说一个原来的职位顺序: A男项目领导＞文中主角色批组长＞B女副组长 B女离职前，看不下去把所有事儿找A说清楚了，A说他知道了，他来处理。 两年后，A把色批升职了，被搓手背的那个妹子，被色批升职成组长了。我丢 --------- 之前在某地文思海辉工作，已离职。 [图片] 有个项目组全是瓜，就感觉很脏。 先说一个 1.因为没活，就得开除一部分人，其中有一个工作近10年的人。 开除她，就得有两个操作。 要么 给她 …
我就是我，是颜色不一样的烟火！
事情是这样的：我去面试了文思海辉的腾讯外包，一面通过了，但是在通知我第二面的时候，我已经有了其他的选择，就决定不去面试了，然后文思那边的HR居然在QQ上这样回复我，完了之后删我好友，这就是文思海辉。 [图片]
匿名用户
垃圾、可恶，入CEC之后风气更差！员工任何对工作的热忱勤奋都当是理所应当，做对了不会表扬，一个点做错了就让你全部重新做一遍。太多资历老的员工和leader素质让人堪忧，对内欺软怕硬，对外跪舔！很多帖子爆的都是技术IT，职能口一样乱，不管什么岗都请大家不要来！不要来！不要来！重要的事说三遍！！！职能部门该有的员工关怀、福利待遇全都给了业务部门，强行加班，没有加班费更没有调休，有一个月加不了班都要让你停职！而…
清新小文艺
转段贴吧老员工说的话，一位5年的员工，如下“离开是因为呆的太久了，想换个环境，在银行呆了这么多年去互联网，感觉互联网就是初级水平，银行是中国信息化程度最高的标准行业，只有之一，没有其他的行业可以比！在文思海辉银行项目学到了很多，去互联网非常不适应，现在慢慢接受吧！感觉从标准加工厂去了小作坊！只能这样了。30岁之前在外包磨炼还是有好处的！不要去抱怨，累，正常！”相信老员工的建议更有参考意义。
软件工程师
不建议去外包公司，首先本人并非抹黑外包公司 文思海辉是国内数一数二的外包公司，有各种资质认证非常好，但就工程师个人发展来说，不建议去 首先，你会直接被外派到用人单位onsite，你会感觉到没有归属感，人家把脏活累活给你干，因为外包就挣的是这份钱，你的技术不会有什么大长进，用人单位要的是上来就可以干活的熟练工，你就是机械的干活出力，积累重复的经验，一个经验用多少多少年…外包公司是不会让你有时间去研究积累某…
大连文思海辉辱骂我，原因我不去了！？可笑
我因为20号生病，请假。在家休息了一天。真实除了来电话其他的都没看。 就因为我昨天一天没搭理文思海辉公司人事。就对我这个态度。我也不想说什么！现在对我进行辱骂。我还没去文思海辉公司入职呢，只是刚刚过了面试！ 让我感觉到这个公司没有想象的那么融洽。人事可以随意骂一个人。是装不下去了么？ [图片] [图片] [图片]
匿名用户
虽然是一年前的问题了，今天看到就顺便来写几句了。本人在杭州文思海辉待了5个月，当时招聘的时候呢是年底了，本来也没打算找工作，刚好HR打电话，然后说交五险一金，我就去面试了，面试我的那人是项目经理，跟我说他们双休，六险一金，年终奖福利都有，那我觉得挺好的，然后就去上班了。 然后坑就此埋下伏笔了，公司说培训三天，然后110元带薪培训，但是这个钱我是没见到他发给我的。正式上班，前两天没什么事，打打酱油聊聊天…
我刚毕业的时候在大连海辉干过两年欧美外包，但是已经离职快两年了吧。 优点：海辉从公司层面上管理还算比较规范，工资五险什么的不用担心，刚工作可以去刷一刷经验，毕竟腾讯在互联网圈里面还是数的出来的，去涨涨见识，起点要比一去一些小企业高，平台高了的话，看事情的角度也会不一样。缺点：工资压的比较低（也可能是大连的情况就这样），但是外包这东西说白公司赚的就是卖人头的这份钱。成长速度不如创业公司那么快，毕竟…