台積電VS.聯電南科徵才戰

看好未來景氣，科技業徵人大戰愈演愈烈，並從科學園區內延燒到校園徵才！台積電、聯電兩大晶圓加工廠，不約而同地在南科園區內，大張旗鼓地各自懸掛「擴廠廣召」、「強力召募」的徵才布條互別苗頭，徵求都是目前最搶手的工程師與技術員兩種不同人才。聯電昨（13）日更宣布將擴大參與知名大學的校園徵才活動，光是工程與研發人才，今年度將招募超過1,200名。

台積電指出，因應今年的擴建新廠計畫，將徵才3,000人至5,000人不等，工程師與技術員比率各為60％、40％，較特殊的是，過去偏重理工科人才，今年因新廠需求，在校園徵才時，也需要商管與工管的職缺，此外，基於兩性同仁的平衡，更歡迎女性加入該公司。

聯華電昨日也宣布，為因應先進製程的持續推進，擴大參與校園徵才活動，包含9日台灣大學、15日交通大學、16日成功大學，及22日清華大學接連舉行的徵才博覽會，積極招攬大學畢業的電子、電機、物理、化學、化工、材料系所的人才，預計今年度將招募超過1,200名工程與研發人才，加入其大家庭。

為讓尚未踏入職場的在學學生，其所學能與未來職場快速接軌，提前認識職場環境，聯電計畫於今年下半年啟動「校園人才培育計畫，截至目前已經有超過300名校園理工人才加入，今年更擴大提供竹科、南科及新加坡的海內外暑期實習機會。