【大纪元2020年02月27日讯】（大纪元记者张家熙香港综合报导）医管局员工阵线月初发起一连五日罢工，要求港府“全面封关”以防新型冠状病毒（武汉肺炎）从大陆传入香港。医管局昨日向罢工员工发信，要求解释原因，又称局方保留追究权利。
医管局员工阵线主席余慧明表示，根据电邮，医管局指在收集足够资料后，包括当事人对缺勤的解释后，会考虑跟进行动。医管局会继续支薪，但会保留追究员工没有合理原因缺勤的权利。
有消息指，医管局不排除扣除缺勤员工在缺勤日的薪金。医管局员工阵线强调“罢工不是缺勤”，他们已向医管局行政总裁高拔陞、人力资源主管彭飞舟等发电邮回应，表明不同意罢工的会员是“缺勤”。医管局员工阵线是在职工会登记局注册的工会，2月3至7日期间的罢工是根据相关规例进行的合法工业行动，他们亦有向医管局提交罢工者名单及签到纪录。
余慧明又批评，医管局在抗疫关键时刻，发出有关电邮是打击员工士气，形容人力资源部逐一向罢工员工了解“缺勤”原因，如同恐吓。她透露，有员工表示被上级要求以年假代替“罢工”，呼吁会员不要承诺上司因罢工而作出的任何要求，并保留所有证据，以便工会跟进。如果上司继续提出无理要求，请上司咨询医管局员工阵线。
卫生服务界立法会议员李国麟认为，医管局做法是动摇抗疫军心，极不理想，质疑如何叫医管局员工为当工“卖命”。医学界议员陈沛然强调，罢工并非缺勤，员工罢工的权利受《雇佣条例》保障。
民主党立法会议员黄碧云批评，政府一方面说要挽留医管局人才及增加人手，另一方面却对有合法权利罢工的医护人员秋后算账，相当卑鄙，除了打击医护人员士气及加速人才流失外，别无其它意义。促请特区政府和医管局，不要打小报告，不要搅小动作，应尊重医护人员罢工救港的合法权利。◇
责任编辑：李薇
