TEMA 1 LA EMPRESA Y SUS CLASIFICACIONES.pdf

LA EMPRESA
PLANIFICACIÓN Y CONTROL
DE LA PRODUCCIÓN
TEMA 1:
ING. IVETTE O. JURADO LOZANO

Una empresa es una organización o institución dedicada a
actividades o persecución de fines económicos o comerciales:
“Una empresa es un sistema que interacciona con su entorno
materializando una idea, de forma planificada, dando satisfacción a
unas demandas y deseos de clientes, a través de una actividad
económica". Requiere de una razón de ser, una misión, una
estrategia, unos objetivos, unas tácticas y unas políticas de
actuación.

"Se considerará empresa toda entidad, independientemente de su forma
jurídica, que ejerza una actividad económica.
La empresa es el conjunto de capital, administración y trabajo dedicados a
satisfacer una necesidad en el mercado. “una organización o actividad
económica; especialmente una organización de negocios”
“Grupo social en el que, a través de la administración de sus recursos, del
capital y del trabajo, se producen bienes o servicios tendientes a la
satisfacción de las necesidades de una comunidad. Conjunto de actividades
humanas organizadas con el fin de producir bienes o servicios.”

RECURSOS DE UNA EMPRESA
Para que una empresa pueda lograr sus objetivos, es necesario
que cuente con una serie de elementos, recursos o insumos que
conjugados armónicamente contribuyen a su funcionamiento
adecuado, dichos recursos son:

1. Recursos Materiales: Son los bienes tangibles con que cuenta
la empresa para poder ofrecer sus servicios, tales como:
a. Instalaciones: edificios, maquinaria, equipo, oficinas, terrenos,
instrumentos, herramientas , etc. ( empresa )
b. Materia prima: materias auxiliares que forman parte del
producto, productos en proceso, productos terminados, etc. (
producto )

2. Recursos Técnicos o tecnológicos: Son aquellos que
sirven como herramientas e instrumentos auxiliares en la
coordinación de los otros recursos, Pueden ser:
a. Sistemas de producción, de ventas, de finanzas,
administrativos, etc.
b. Fórmulas, patentes, marcas, etc.

3. Recursos Humanos: Estos recursos son indispensables
para cualquier grupo social; ya que de ellos depende el manejo y
funcionamiento de los demás recursos. Los Recursos Humanos
poseen las siguientes características:
• Posibilidad de desarrollo.
• Ideas, imaginación, creatividad, habilidades.
• Sentimientos
• Experiencias, conocimientos, etc.
Estas características los diferencian de los demás recursos,
según la función que desempeñan y el nivel jerárquico en que se
encuentren pueden ser: obreros, oficinistas, supervisores,
técnicos, ejecutivos, directores, etc.

4. Recursos Financieros: Son los recursos monetarios
propios y ajenos con los que cuenta la empresa, indispensables
para su buen funcionamiento y desarrollo, pueden ser:
a. Recursos financieros propios, se encuentran en: dinero en
efectivo, aportaciones de los socios (acciones), utilidades,
etc.
b. Recursos financieros ajenos; están representados por:
prestamos de acreedores y proveedores, créditos bancarios
o privados y emisiones de valores, ( bonos ).

OBJETIVOS DE UNA EMPRESA
La empresa al actuar dentro de un
marco social e influir directamente en la
vida del ser humano, necesita un patrón
u objetivos deseables que le permita
satisfacer las necesidades del medio en
que actúa, fijándose así los objetivos
empresariales que son:

1. Económicos: tendientes a lograr beneficios monetarios:
• Cumplir con los intereses monetarios de los inversionistas al
retribuirlos con dividendos justos sobre la inversión realizada.
• Cubrir los pagos a acreedores por intereses sobre préstamos
concedidos.
• Obtener beneficios arriba de los intereses bancarios para
repartir utilidades a inversionistas.
• Reinvertir en el crecimiento de la empresa.

2. Sociales: Aquellos que contribuyen al bienestar de la
comunidad
• Satisfacer las necesidades de los consumidores con bienes o
servicios de calidad, en las mejores condiciones de venta.
• Incrementar el bienestar socioeconómico de una región al
consumir materias primas y servicios; y al crear fuentes de
trabajo.
• Contribuir al sostenimiento de los servicios públicos mediante
al pago de cargas tributarias.
• Mejorar y conservar la ecología de la región, evitando la
contaminación ambiental.
• Producir productos y bienes que no sean nocivos al bienestar
de la comunidad.

3.Técnicos: dirigidos a la optimización de la tecnología.
• Utilizar los conocimientos más recientes y las aplicaciones
tecnológicas más modernas en las diversas áreas de la empresa,
para contribuir al logro de sus objetivos.
• Propiciar la investigación y mejoramiento de técnicas actuales
para la creación de tecnología nacional.
• Investigar las necesidades del mercado para crear productos y
servicios competitivos.

CLASIFICACIÓN DE LAS EMPRESAS
POR SU ACTIVIDAD O GIRO
Las empresas pueden clasificarse de acuerdo a la actividad
que desarrollan en:
• Industriales: La actividad primordial de este tipo de empresas
es la producción de bienes mediante la transformación y/o
extracción de materias primas.
• Comerciales: Son intermediarios entre el productor y el
consumidor, su función primordial es la compra - venta de
productos terminados.
• Servicios: Como su nombre lo indica son aquellos que
brindan servicio a la comunidad y pueden tener o no fines
lucrativos.

INDUSTRIALES
Estas a su vez se clasifican en:
• Extractivas; Son las que se dedican a la extracción de
recursos naturales, ya sea renovables o no renovable.
• Manufactureras: Son aquellas que transforman las materias
primas en productos terminados y pueden ser de dos tipos:
1. Empresas que producen bienes de consumo final
2. Empresas que producen bienes de producción.
• Agropecuarias: Como su nombre lo indica su función es la
explotación de la agricultura y la ganadería.

COMERCIALES
Se pueden clasificar en :
Mayoristas: Son aquellas que efectúan ventas en gran escala a
otras empresas tanto al menudeo como al detalle. Ejemplo: Bimbo,
Nestlé, etc.
Menudeo: Son los que venden productos tanto en grandes
cantidades como por unidad ya sea para su reventa o para uso del
consumidor final. Ejemplo: Almacenes.
Minoristas o Detallistas: Son los que venden productos en
pequeñas cantidades al consumidor final. Ejemplo: kioscos y tiendas
Comisionistas: Se dedican a vender mercancías que los
productores dan en consignación, percibiendo por esta función una
ganancia o comisión

SERVICIO
Se pueden clasificar en:
• Servicios públicos varios ( comunicaciones, energía, agua )
• Servicios privados varios (servicios administrativos, contables,
jurídicos, asesoría, etc).
• Transporte, Turismo, Instituciones financieras, Educación, Salud,
etc.

SEGÚN EL ORIGEN DEL CAPITAL
PÚBLICAS
Dependiendo del origen de las aportaciones de su capital y del
carácter a quien se dirijan sus actividades las empresas pueden
clasificarse en:
Públicas: En este tipo de empresas el capital pertenece al Estado
y generalmente su finalidad es satisfacer necesidades de carácter
social.

SEGÚN EL ORIGEN DEL CAPITAL
PRIVADAS
Privadas: Lo son cuando el capital es propiedad de inversionistas
privados y su finalidad es 100% lucrativa.
• Nacionales: Cuando los inversionistas son 100% del país.
• Extranjeros: Cuando los inversionistas son nacionales y
extranjeros.
• Trasnacionales: Cuando el capital es preponderantemente
(que tiene más importancia ) de origen extranjero y las
utilidades se reinvierten en los países de origen.

SEGÚN LA MAGNITUD
Este es uno de los criterios más
utilizados para clasificar a las
empresas, el que de acuerdo al
tamaño de la misma se establece
que puede ser pequeña, mediana
o grande. Existen múltiples
criterios para determinar a que
tipo de empresa pueden
pertenecer una organización,
tales como:

SEGÚN LA MAGNITUD
FINANCIERO
a. Financiero: El tamaño se determina por el monto de
su capital.

SEGÚN LA MAGNITUD
PERSONAL OCUPADO
b. Personal Ocupado: Este criterio establece el tamaño
de la empresa según la cantidad de personal.

SEGÚN LA MAGNITUD
VENTAS
c. Ventas: Establece el tamaño de la empresa en
relación con el mercado que la empresa abastece y con
el monto de sus ventas.

SEGÚN LA MAGNITUD
PRODUCCIÓN
c. Producción: Este criterio se refiere al grado de maquinización
que existe en el proceso de producción:
• Una empresa pequeña es aquella en la que el trabajo del hombre
es decisivo, es decir, que su producción es artesanal, aunque
puede estar mecanizada; pero si es así generalmente la
maquinaria es obsoleta y requiere de mucha mano de obra.
• Una empresa mediana puede estar mecanizada como en el caso
anterior, pero cuenta con más maquinaria y menos mano de
obra.
• La gran empresa es aquella que está altamente mecanizada y/o
sistematizada.

OTROS
CRITERIOS ECONÓMICOS
a. Nuevas: Se dedican a la manufactura o fabricación de
mercancías que no se producen en el país, siempre que no se
trate de meros sustitutos de otros que ya se produzcan en
este y que contribuyen en forma importante en el desarrollo
económico del mismo.
b. Necesarias: Tiene como objeto la manufactura o fabricación
de mercancías que se producen en el país de manera
insuficiente para satisfacer las necesidades del consumo
nacional, siempre y cuando el mencionado déficit sea
considerable y no tenga un origen en causas transitorias.

OTROS
CRITERIOS ECONÓMICOS
c. Básicas: Aquellas industrias consideradas primordiales para
una o varias actividades de importancia para el desarrollo
agrícola o industrial del país.
d. Semibásicas: Producen mercancías destinadas a satisfacer
directamente las necesidades vitales de la población.

OTROS
CRITERIOS DE CONSTITUCIÓN LEGAL
De acuerdo con el régimen jurídico en que se constituya la
empresa, ésta puede ser:
• Sociedad Anónima,
• Soc. de Responsabilidad Limitada,
• Soc. Cooperativa,
• Soc. en Comandita Simple,
• Soc. en Comandita por Acciones
• Soc. en Nombre Colectivo.

• Unipersonal: El empresario o propietario, persona con capacidad legal
para ejercer el comercio, responde de forma ilimitada con todo su
patrimonio ante las personas que pudieran verse afectadas por el
accionar de la empresa .
• Sociedad Colectiva: En este tipo de empresas de propiedad de más
de una persona, los socios responden también de forma ilimitada con
su patrimonio, y existe participación en la dirección o gestión de la
empresa.
• Cooperativas: No poseen ánimo de lucro y son constituidas para
satisfacer las necesidades o intereses socioeconómicos de los
cooperativistas, quienes también son a la vez trabajadores, y en algunos
casos también proveedores y clientes de la empresa .

• Comanditarias: Poseen dos tipos de socios: a) los colectivos
con la característica de la responsabilidad ilimitada, y los
comanditarios cuya responsabilidad se limita a la aportación de
capital efectuado.
• Sociedad de Responsabilidad Limitada: Los socios
propietarios de éstas empresas tienen la característica de
asumir una responsabilidad de carácter limitada, respondiendo
solo por capital o patrimonio que aportan a la empresa.
• Sociedad Anónima: Tienen el carácter de la responsabilidad
limitada al capital que aportan, pero poseen la alternativa de
tener las puertas abiertas a cualquier persona que desee
adquirir acciones de la empresa. Por este camino, estas
empresas pueden realizar ampliaciones de capital, dentro de las
normas que las regulan .

PRÁCTICA
1. Clasifique 20 empresas de Riberalta según:
a) Nombre de la Empresa
b) El giro
c) Clasificación por origen de capital
d) Clasificación por magnitud
e) Clasificación por su criterio económico.

PRÁCTICA
2. Responda el siguiente cuestionario
1. ¿Definición de empresa?
2. ¿Qué son los recursos de una empresa?
3. ¿Cómo se clasifican?
4. ¿Definición de objetivo?
5. ¿Cómo se clasifican?
6. ¿Cómo se clasifican las empresas por su actividad o giro?, y da un ejemplo de
cada una.
7. ¿Cómo se clasifican las empresas según el origen del capital?, y da un
eje1mplo de c/u.
8. ¿Cómo se clasifican las empresas por su criterio económico?
9. ¿Cuál es la diferencia entre una empresa pequeña, una mediana y una grande
con respecto a su volumen de ventas y al grado de mecanización?

PRÁCTICA
3. Llena el caracol de acuerdo a las definiciones que se te proporcionan.
Empieza en el cuadro del centro marcado con el número 1. Escribe las
palabras en el sentido de las manecillas del reloj. ¿Definición de empresa?

PRÁCTICA
DEFINICIONES
1. Cuando los inversionistas son 100% del país.
2. Son los que venden productos en pequeñas
cantidades al consumidor final.
3. Se dedican a vender mercancías que los
productores dan en consignación, percibiendo
por esta función una ganancia o comisión.
4. Son aquellas que efectúan ventas en gran escala
a otras empresas tanto al menudeo como al
detalle.
5. Cuando los inversionistas son nacionales y
extranjeros.
6. Cuando el capital es preponderantemente de
origen extranjero y las utilidades se reinvierten
en los países de origen.
7. Cuando los organismos de las empresas se
integran en una jerarquía que encabeza
directamente el Presidente de la República, con
el fin de unificar las decisiones, el mando y la
ejecución
8. Pertenecen íntegramente al estado, y se
someten alternativamente al derecho público
y al privado.
9. Son los que venden productos tanto en
grandes cantidades como por unidad ya sea
para su reventa o para uso del consumidor
final.
10. Son intermediarios entre el productor y el
consumidor, su función primordial es la
compra - venta de productos terminados
11. Su objetivo es que el estado tienda a ser el
único propietario tanto del capital como de
los servicios de la empresa.
12. Como su nombre lo indica son aquellos
que brindan servicio a la comunidad y
pueden tener o no fines lucrativos
13. Su finalidad es satisfacer necesidades de
carácter social.
14. Son aquellas empresas que tienen entre
250 y 1000 empleados, su producción es
mecanizada y sus ventas son nacionales

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