【為什麼我們要挑選這篇文章】半導體產業為台灣經濟命脈，但人才荒問題日益嚴重。如今，連台積電都向政治學博士招手！(責任編輯：Misha Lu)
半導體人才荒，104 人力銀行調查指出，全球晶片短缺導致去年第 4 季半導體人力缺口平均每月達 3.4 萬，創 7 年新高，而想進入半導體業的求職者，平均可分到 3.7 份工作，則是 3 年來新高，顯見半導體需才孔急。
疫情帶動遠距商機，加上電動車、元宇宙、5G 等應用活絡，半導體已成為戰略產業，前景可期，但也凸顯人才荒，儘管台大、清大、成大、陽明交通大學等校已成立半導體學院，人才供給仍緩不濟急。
104 人力銀行今天發布最新調查，發現撐起台灣經濟命脈的半導體業一直求才若渴，近期由於全球鬧晶片荒，使得缺才情況更為惡化。
人才荒告急，供需嚴重失衡
數據顯示，去年第 4 季半導體人力缺口平均每月達 3.4 萬，創下 7 年來新高，從「求供比」來看，去年 12 月數據為 3.7 份，意即想進入半導體業的求職者，平均可分到 3.7 份工作，2020 年則為 2.6、2019 年為 2.3。
104 人力銀行指出，去年半導體產業的「求供比」不僅創下 3 年新高，也較整體就業市場的 1.7 份工作數高出甚多。
104 人力銀行也分析過去 10 年欲投身半導體產業的求職者背景，發現學歷為碩士或博士者高達 47.5%，當中有 58.1% 來自工程學科類；年齡分布以 30 至 50歲居多，占比逾半，為 56.2%。
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非理工背景，也能進入半導體業？
從產業來看，求職者目前或前一份工作為半導體產業者有 43.4%；職類方面，曾從事的兩大職務為工程研發類、製程規劃類占 36.4%，顯見產業人才的專業性高，非相關產業的職類較難切入。
不過，就算不是理工背景畢業，也有望進入半導體產業，調查也發現，有14.8%求職者是商管及管理學科類畢業，可依專長切入稽核，平均月薪可達新台幣 5.7 萬元，或是成為財務人員、平均月薪也有 4.6 萬，而台積電首度向向政治學博士招手，也代表著相關領域逐漸受重視。
根據 104 人力銀行數據，前五名非工程職的職類包括系統維護／操作人員、品保／品管類人員、業務銷售類人員，平均月薪落在 3.1 萬到 4.2 萬元。
（本文經合作夥伴 中央社 授權轉載，並同意 TechOrange 編寫導讀與修訂標題，原文標題為 〈半導體人力缺口達3.4萬人 創7年新高〉；首圖來源：shutterstock）
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