台積電劉德音再待半年就走人 陸行之揭「被退休」內幕 - 產業 - 工商時報
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台積電劉德音再待半年就走人 陸行之揭「被退休」內幕

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台積電董事長劉德音拋出明(2024)年6月70歲屆齡退休的震撼彈。圖/本報資料照片
台積電董事長劉德音拋出明(2024)年6月70歲屆齡退休的震撼彈。圖/本報資料照片

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【旺得富理財網 李宗莉】台積電董事長劉德音拋出明(2024)年6月70歲屆齡退休的震撼彈,遺缺由總裁魏哲家繼任,由於魏比劉年長1歲,明年接棒時就達71歲,繼任者比退位者年長,讓劉德音「被退休」的傳聞甚囂塵上,知名半導體分析師陸行之直指,與劉一手主導赴美設廠有關,且暗示決策前,與董事會成員在討論溝通及授權等程序上,可能不甚完備。

陸行之昨(19)日才在臉書發文指出,魏哲家未來1人大權在握,「以後不會再看到雙頭馬車了」,並建議在沒確定美國補助前暫緩美廠投資,並續增股息到合理水準,今(20)日再度發文,分析除了雙首長平行領導制累積摩擦,對劉德音去職的主要原因,直接導向與赴美決策有關。

他引述電子時報報導,表示在創辦人張忠謀等各方不看好下,劉以英特爾代工無法與之抗衡,赴美可一統晶圓代工為由說服董事會全體成員,當時沒人反對,後來卻因未能確認當地政府補助與支持程度,搞得地雷拆不完,相關供應鏈業者認為,劉確得扛責下台,但後續中生代由誰接下負責客戶的總裁大位,同樣值得觀察。

另有網友表示,台積電面對去中化、技術源頭來自於美方,當美國要求赴美時,確實沒有拒絕藉口,陸行之也認同,表示赴美或許是不得不為的事,但幫台積電談一個好的交換條件是必要的,且在決定之前,是否有經過與董事會討論及授權也很關鍵。

赴美資本支出擴大、建廠延宕與工會抗爭等問題,其實都屬預期之中,陸行之認為,顯見問題不是出在執行,是執行的話,就是魏哲家要負責,並透露自己知道的原因不是執行,且透露劉在說服董事會赴美投資時,跟他個人「聽到的不同」,似暗示行動未獲董事會一致認可。

還有網友表示,科技業大咖高管退休,不外乎被退休和高歌離席兩種,這次很像就是被退休,理由公司不會公布,但過一段時間,公司動作就會出現改變,那就是真正的原因。

※免責聲明:文中所提之個股內容,並非任何投資建議與參考,請審慎判斷評估風險,自負盈虧。

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