公共人力資源管理:理論與實務 by 王俊元 - Books on Google Play

公共人力資源管理:理論與實務

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本書突破傳統教科書撰寫方式,結合人事行政學界與實務界專家,針對我國公共人力資源管理所涉及的理論,以及考銓法制應用上的實際案例進行分析與對話。 各章內容基本上分為兩大部分:首先,第一節與第四節由學界作者主筆,主要介紹各章主題意涵、特性,以及未來可進一步探討或發展的議題;其次,第二節與第三節由實務界作者主筆,重點則側重於分析相關法令規定,以及實際的案例應用。藉由此協同合作方式,本書除了可更週延的探討今日公共人力資源管理重要課題外,同時也有助於指引讀者瞭解相關概念在實際運作過程中,可以引用的法規制度及參考案例。

About the author

熊忠勇 考試院參事,國立政治大學公共行政學系博士。 黃煥榮 臺北市立大學社會暨公共事務學系專任副教授,國立政治大學公共行政學系博士。 黃榮源 中國文化大學行政管理學系教授,英國艾塞克斯(Essex)大學政府學博士。 程挽華 考選部司長,國立台灣師範大學科技應用與人力資源發展學系博士。 林怡君 中央研究院人事室主任,國立臺灣大學國家發展研究所碩士。 蘇偉業 國立政治大學公共行政學系教授,澳洲國立大學太平洋及亞洲研究院政治學博士。 呂易芝 科技部新竹科學園區管理局人事室主任,國立政治大學公共行政學系碩士。 胡至沛 中華大學行政管理學系專任助理教授,國立政治大學公共行政學系博士。 葉俊麟 文化部影視及流行音樂產業局人事室主任,國立政治大學公共行政學系博士。 趙達瑜 國立暨南國際大學公共行政與政策學系教授,國立政治大學政治學系博士。 沈建中 行政院海洋委員會綜合規劃處處長,臺灣大學法學博士,美國德州大學奧斯汀校區政府學研究所(University of Texas at Austin)訪問學者。 莫永榮 新北市政府人事處副處長,國立臺北大學公共行政暨政策學系博士。 白佳慧 國家安全會議秘書處人事室主任,政治大學公共行政研究所碩士。

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