北森 [1]成立于2002年，属于北京北森云计算股份有限公司，拥有国内领先的一体化HR SaaS及人才管理平台——iTalentX， [9]为中国企业人力资源管理场景中所有技术和产品,包括HR软件、人才管理技术、员工服务生态、低代码平台的端到端整体解决方案。 [25]，中国人才管理知名品牌，人才管理软件的开创者之一。
2023年4月13日，北森控股有限公司在香港联交所主板挂牌上市。 [30]
- 公司名称
- 北森云计算有限公司 [2]
- 外文名
- Beijing Beisen Cloud Computing Co.,Ltd. [2]
- 成立时间
- 2002年
- 总部地点
- 北京
- 经营范围
- 人才管理
- 公司产品
- 一体化HR SaaS和人才管理平台—iTalentX [3]
北森成立于2002年,是中国领先的人力资源科技公司,一体化HR SaaS引领者。通过创新的一体化HR SaaS及人才管理平台——iTalentX,北森为中国企业提供人力资源管理场景中所有技术和产品,包括HR软件、人才管理技术、员工服务生态、低代码平台的端到端整体解决方案。 [3] [28-29]
北森
北森北森基于自有低代码PaaS平台北森鲁班,推出HR相关模块的SaaS产品及服务,帮助企业实现从员工应聘、测评、人事、考勤、薪酬、绩效、盘点&继任、学习到离职的全生命周期的数字化管理,提升人力资源管理效率与人才管理能力、帮助员工快速成长,实现智慧决策。 [19]
自2016年起,北森 [5]已连续五年位列中国HR SaaS市场占有率第一 [21],并在Core HR、招聘管理、绩效管理三大细分软件市场领先(数据来源:IDC)。 [19]截至目前,北森已经帮助超过6000家中大型企业获得业务提升,其中包括80%的中国500强企业。每天,有超过15万HR和2000万的企业员工使用iTalentX。在IT互联网、高科技制造、零售连锁等行业,北森已经成为头部企业广泛认可的合作伙伴。 [19]
公司使命：“科技成就人才” 。基于人才管理专业技术和云计算技术，北森为企业提供覆盖测评、招聘、绩效、组织人事、薪酬、假勤、继任、调查、Onboarding等HR业务全流程的一体化SaaS软件和服务，并通过自有PaaS平台满足中大型企业个性化和自主开发的需求。 [4] [6]
董事长 王朝晖
CEO 纪伟国
北森iTalentX规则灵活的排班和智能考勤管理。通过强大的规则配置，快速落地多样化假勤制度，支持多种打卡方式，实现灵活排班，覆盖加班、异常处理、休假、 出差、公出等假勤全场景，简化复杂考勤，提升效率和体验，实现精细化管理。 [12] [28]
北森招聘云，以科技引领高质量招聘。通过整合运营招聘渠道、智能管理招聘过程、数据驱动业务决策、多端/多角色招聘协同，为企业提供一体化的智能招聘整体解决方案，帮助企业提高招聘效能， 降低人才识别失误风险，全面提升人才获取竞争力 [28]。 [13]
北森测评云可以落地企业的人才标准，心理测评、360度评估反馈、在线情境模拟、移动考试等工具可随需调用并搭配整合，并出具个性化的报告和深具洞察力的报表，从而准确衡量、预测、改善人才表现，助力企业提高人才竞争力。 [14] [28]
全面绩效助力企业成功。北森绩效云，回归绩效管理本质，倡导“全面绩效”理念，帮助企业有效落地战略，将企业目标分解到团队和个人，强化从战略到目标的分解、对齐、及时调整、及时跟进与辅导的全过程，帮助团队实现战略解码，将目标与评估有机融合，驱动企业与员工一体共赢。 [15] [28]
科技成就人才。北森学习云是在北森特有PaaS开发平台的基础上，结合北森人才管理业务实践，面向我国中大型企业提供的一体化人才在线学习与培养解决方案平台。 北森学习云与绩效云、继任云、测评云等产品实现数据互联，为企业构建完整的培训服务生态，为员工打造一站式的学习体验。 [16] [28]
北森继任云，整合人才全方位管理数据，让企业的人才信息数字化、人才盘点流程化、人才数据可视化、人才发展智能化，帮助企业在线落地人才盘点业务，打造新一代的继任与发展平台，实现人才战略与业务战略的匹配，助力 企业人才管理智慧决策。 [17] [28]
数字指引管理，促进效能提升。北森调查云是中国领先的在线调查工具，以北森敏捷组织敬业度调查模型为基础，内置专业问卷题库，调查的所有执行阶段均可通过在线自动化方式完成。帮助您轻松洞悉员工态度倾向，用数据指引管理方向，追踪改善行动，促进组织健康发展和效能提升。 [18] [28]
北森鲁班是北森自主研发的云原生一体化应用开发平台，支撑北森一体化HR SaaS产品实现，并基于客户需求敏捷迭代。同时，北森面向客户的HR、IT人员以及HR领域开发者开放PaaS平台，提供技术认证培训、专家赋能等服务，帮助开发者们围绕标准HRSaaS应用高效进行拓展，基于OpenAPI，进行商业应用创新，满足客户和开发者们的个性化业务需求。 [28]
北森鲁班北森人才管理研究院成立于2004年，是国内成立时间最早、唯一专注人才管理技术的研究机构，积极于真正适合本土人才管理解决方案的研发。拥有来自剑桥大学、北京大学、北京师范大学、中科院心理所等高等学府硕博士200余名，专门从事人才测评、招聘管理、继任计划、领导力开发等人才管理技术的研究和SaaS、云计算等互联网等前沿技术应用研究，已经累计开发出具有知识产权的人才管理产品30余种。
2002年,北森云计算成立;
2003年,成为第一家把人才测评搬上互联网的中国公司,并获得市场认可;
2004年,成立国内唯一专注于人才管理和测评技术的研究机构——北森人才管理研究院,推动人才测评行业本土化以及人才管理技术的自主研发;
2014年,在原有开发平台的基础上,北森开始对新一代PaaS平台的长期巨额投入与研发;
2016年,北森震撼发布SaaS模式的eHR软件,包含人事、薪酬、假勤三大核心模块;
2019年,北森PaaS平台正是对外开放,并发布北森APP Store;
2020年,发布国内第一个一体化HR SaaS及人才管理平台——iTalentX;
2023年4月13日，北森控股有限公司在香港联交所主板挂牌上市。 [30]
2005年，测评牵手贫困高中生
2008年，送一盏知识的暖灯——北森奖学金
2012中国人力资源先锋榜：最佳人才管理机构 [27]
2023年4月18日，北森以130亿人民币的企业估值入选《2023·胡润全球独角兽榜》，排名597名。 [31]
2008年，最佳测评机构
2、2008年1月，北森荣膺“2008中国最佳人才测评机构”奖项。
2009入选福布斯
1、2009年1月，入选《福布斯》中国企业潜力榜100强，成为国内人才测评领域的翘楚。
3、2009年5月，北森发布弈衡4.0，人才测评进入“SaaS”时代。
2010年人才管理平台
5、2010年8月，获得业内首笔千万级风险投资，人才管理“井喷”时代来临。
2011年，企业级社交网络
2011年9月，北森正式推出企业社交网络
企业社交管理2013年，北森获千万美金融资
1、2013年，北森再获B轮融资，经纬红杉联合注资千万美金
2、2013年，北森荣获2012-2013大中华区最佳人才管理软件服务商奖项
3、2013年5月招聘管理系统V5版本正式发布
5、2014年，3月，杭州分公司成立，助力江浙企业人才管理闯关。
