SIGMU總裁：談接班還太早；對林明昇非常滿意

精實新聞 2014-01-08 18:15:39 記者 王彤勻 報導

中保(9917)今(8日)召開集團更名記者會，宣示將以「SIGMU」做為集團名稱，並整合國產(2504)、復航(6702)、中保三者的力量重新出發，而難得露面的SIGMU集團總裁林孝信(見附圖右)今也出席。關於外界好奇的接班問題，林孝信表示，他對於「接班這個詞」不很認同，因為現在的企業已經沒有所謂的第一代、第二代、第三代之分。他表示，自己的頭腦還很清楚，應該至少再過一兩年才談這個問題會比較好。惟他也稱讚，自己對SIGMU副總裁林明昇(附圖左)的表現「非常滿意」。

林孝信指出，現在的企業已經沒有所謂的第一代、第二代、第三代之分，面對不斷推陳出新的挑戰，每個人可說都是「第一代」，不過因為自己年紀比較大，所以今天記者會的發言權則是交給林明昇。他表示，談論科學、網路的東西，年輕人比他更適合。

林孝信強調，與其談接班，不如說要把公司整理好，才能夠交給下一個來接的人，而目前為止，林明昇的表現讓他非常滿意。但他也重申，自己頭腦還不錯，應該再過一兩年才談這個問題。他指出，林明昇在決策方面可以幫點忙，至於執行方面就交給年輕人來做，這點他很放心。而據了解，此次集團更名為SIGMU再出發，也是出自林孝信的點子。

雖然林孝信認為此刻談接班猶太早，惟他對兩個兒子接掌事業顯然持肯定態度。大兒子林明昇已接下復航董事長以及國產董事長，二兒子林建涵則為現任的國產副董事長，以及中保營業本部副總。

關於今年景氣，林孝信表示，如今大環境因科技、網路發達，情勢變化很快。至於回過頭來看台灣，則是長期在國際發展上受到很多限制，可以說國際情勢一直對台灣不算友善，只能看台灣自己努力的結果。

不過他強調，自己一直有一個信仰，就是不要想依賴政府，而是持續強化自己組織的技術能力。他表示，中保軟硬體科技人才有4~500人之多，而他的二兒子林建涵之所以未出席今天的記者會，也是因為人在拉斯維加斯的國際消費電子大展(CES)參觀，看新東西、新趨勢，這也意謂中保將一直向前走，不會向後看。