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:::   利害關係人鑑別與溝通

利害關係人鑑別與溝通

        利害關係人的鑑別與溝通,是落實企業永續發展的基礎。台糖與所有利害關係人間維持多向溝通管道,用心傾聽利害關係人的聲音,並將利害關係人的需求及對台糖的期許,作為台糖決策的參考,希望能在經營活動的多元面向上,與利害關係人共創、共享最大利益。


利害關係人鑑別

        企業永續發展委員會藉由與各部門主管內部討論,並參考同業所鑑別出之利害關係人群體,進而採用AA1000 SES 利害關係人參與標準(Stakeholder Engagement Standards) 進行評分與排序,鑑別出包括股東、員工、消費者/ 客戶、原物料供應商/ 承攬商/ 經銷商、政府機關/ 民意代表、媒體、社區居民、網路社群、保險公司/金融機構等9大類的利害關係人。



利害關係人溝通

        台糖內部對利害關係人採取主動溝通的態度,透過台糖全球資訊網、工會、相關會議、年報、台糖通訊、內部刊物、ESG問卷及消費者服務等管道,瞭解利害關係人所關注之主題,並透過內部各部門之協調與溝通,根據以往與各利害關係人的合作經驗,將主題依性質之敏感度與影響力決定處理方式,訂定「規劃-執行-查核-行動」(PDCA) 標準作業流程,即時回應。

利害關係人 利害關係人的意義 關注主題 溝通管道/頻率 2021年溝通成效
股東 股東結構中政府機關持股占96.51%,關注台糖經營績效、公司治理及永續發展。

誠信經營

行銷與標示

都市計畫土地提供

間接經濟衝擊

反貪腐

廢污水及廢棄物

ESG主題調查問卷/每年

股東大會/每年

年報/財報/定期

公文往來/不定期

台糖全球資訊網/即時

外部溝通信箱/即時

請簽證會計師列席股東會,答覆有關財報等垂詢事項。

召開1次股東會,會中股東充分表達意見且發言記要已列入股東會議事錄。

有關股東於股東常會臨時動議之發言意見並分別函復股東。

員工 我們將員工視為公司最重要的資產,企業成長的基石,因此我們珍視員工的意見,希望能為同仁營造「快樂工作 享受生活」的工作環境。

勞資關係

社會經濟法規遵循

訓練與教育

職業安全衛生

顧客健康與安全

ESG主題調查問卷/每年

台糖通訊/每月

公文往來/不定期

台糖全球資訊網/即時

意見交流平台/即時

工會聯合會代表大會/每年

勞資會議/每季

職工福利會/不定期

員工滿意度調查/每年

為勞資溝通順暢各單位定期召開勞資會議,2021年共召開65 場次,勞資和諧。

每年召開工會聯合會代表大會。

職工福利會提供職工暨眷屬各項福利措施。

2021年員工滿意度調查結果,滿意度為72 分。

消費者/客戶 身為國營事業提供的產品與服務,理應為國內食品產業之典範,尤其在食品安全方面,更要發揮領頭羊的角色。因此,消費者/ 客戶對我們的肯定與指教,都是我們不斷努力與成長的動力。

客戶隱私

顧客健康與安全

行銷與標示

社會經濟法規遵循

廢污水及廢棄物

ESG主題調查問卷/每年

客訴信箱/即時

客服專線/即時

台糖全球資訊網/即時

FB台糖粉絲團/即時

顧客滿意度調查/即時

營業據點服務台/即時

外部溝通信箱/即時

2021年進行顧客滿意度調查,2021年總平均分數95.49分,較2020年93.21成長2.28分。

設置客訴信箱受理消費者詢問、建議及客訴。2021 年處理郵件768 封,客服專線電話7,147 通,共計7,915件,所有消費者意見妥善回應解決消費者問題。

原料供應商/承攬商/經銷商 我們重視原物料、勞務及經銷合作夥伴提供的品質,秉持公正、公開、公平方式對待合作夥伴,達到利益共享與永續成長之目標。

行銷與標示

顧客健康與安全

社會經濟法規遵循

供應商環境評估

有關環境保護的法規遵循

ESG主題調查問卷/每年

座談會/教育訓練/不定期

供應商評鑑問卷/每年

台糖全球資訊網/即時

外部溝通信箱/即時

經銷商會議/每季

面對面溝通/不定期

採購/經銷契約/契約期間

辦理各項採購依據政府採購法辦理,無發生貪腐事件,辦理代工廠商不定期稽核23次。
政府機關/民意代表 身為國營事業,政府機關/ 民意代表關心或質詢的意見是我們繼續成長的動力,也是關係到公司經營績效與永續發展關鍵。

社會經濟法規遵循

有關環境保護的法規遵循

廢污水及廢棄物

客戶隱私

循環經濟

公司治理評鑑/每年

工作考成實地查證/每年

ESG主題調查問卷/每年

台糖全球資訊網/即時

公文往來/不定期

討論會議/不定期

外部溝通信箱/即時

政府機關或民意代表關心台糖各項重大主題,2021年公文往來計519次,邀集相關政府單位召開討論會議計234次,民意代表意見即時回應。
媒體 為國營事業,重視與媒體之間的互動,如發生與公司有關之重要事件,即時回應媒體,維護及提升公司形象。

勞資關係

排放

當地社區

員工多元化與平等機會

經濟績效

ESG主題調查問卷/每年

台糖全球資訊網/即時

記者招待會/不定期

外部溝通信箱/即時

手機簡訊/不定期

新品發表會/不定期

社會各界關注台糖重大主題,即時回應媒體,召開記者會。2021 年召開記者會、記者參訪團及發布新聞稿計44次,手機簡訊通知共5,505則。
社區居民 致力經營社區關係,透過與社區居民的溝通與互動,以瞭解社區居民對我們的關切議題,建立和諧關係。

廢污水及廢棄物

客戶隱私

永續糧食

社會經濟法規遵循

有關環境保護的法規遵循

ESG主題調查問卷/每年

台糖全球資訊網/即時

外部溝通信箱/即時

拜會鄰里/不定期

透過民意代表反應/不定期

負責人現場溝通/不定期

台糖與鄰近社區維持和諧關係,與鄰里共同維護社區環境,2021 年敦親睦鄰相關活動計100案。
網路社群 由於資訊科技的進步與網際網路的普及,台糖與網路社群的接觸必須更密集,以擴大資訊傳播深度與廣度,並迅速回應各種議題。透過持續傾聽網路社群並積極回應,不斷提升台糖企業經營的正向好感度。

社會參與

農民收益

食品安全與標示

人權政策

健康與價格合理的食品

公司治理

ESG主題調查問卷/每年

台糖全球資訊網/即時

FB台糖粉絲團/即時

Line/即時

YouTube頻道/即時

Instagram/即時

台糖透過網路社群傾聽社會大眾的意見,2021年Facebook台糖健康御守粉絲團發布215篇貼文與社群做外部溝通。

2021年台糖透過粉絲團公布防疫酒精及五倍券振興方案等疫情相關資訊,粉絲追蹤人數較前一年度增加24%。

保險公司/金融機構 在驅動企業邁向永續轉型及低碳經濟進程中,資金命脈扮演關鍵角色,金融機構也逐步意識到融資部位潛在的環境、社會及治理面的風險。公司未來可能將面臨保險公司與金融機構對企業作ESG績效評級。台糖致力成為亞洲永續標竿,將持續提升自身ESG績效。

食品安全與標示

法規遵循

能源

社會參與

氣候行動

生物多樣性

赤道原則

綠色金融

信用評等

ESG主題調查問卷/每年

台糖全球資訊網/即時

外部溝通信箱/即時

面對面溝通/不定期

公司年報/每年

永續發展報告書/每年

銀行授信作業/不定期

信用評等討論會議/每年

隨著ESG的議題升溫,及因應台糖公司短期資金調度所需。台糖2021年辦理銀行授信業務4次。2021年召開信用評等管理階層會議1次,會中充分討論公司經營狀況,獲得中華信用評等公司企業信用評等為長期「twAA-」,短期「twA-1+」,評等展望為「穩定」,持續關心ESG的發展。

 

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