新人時期的我沒歷練、沒背景,憑什麼接到千萬委託案?我比同事多做的只有「每天早起」|經理人
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新人時期的我沒歷練、沒背景,憑什麼接到千萬委託案?我比同事多做的只有「每天早起」

2024-02-19 謝文憲、劉子寧

加入信義房屋那一年我 26 歲,沒有太多社會歷練,但我接觸到的客群都是 55 歲上下的有產階級,加上當時我所服務的信義房屋新生店就位在台北市大安區蛋黃地帶,負責包括連雲街、臨沂街等數一數二地價昂貴的地區,那些路上貌似不起眼的人,都可能是幾千萬甚至上億的身價,在他們身上我賺到的不只業績獎金,更多的是打開自己的視野。

還記得第一次有客戶請我去吃飯,我才知道這世界上有人點餐是不看價錢的。我當時心想,我不過就是個幫他賣房子的小毛頭房仲,他有需要請我吃這麼貴的餐廳嗎?我一直向對方表示不好意思、讓他破費,但這位客戶笑說,「不會、不會,只是想謝謝你。」我自覺自己是幸運的,能在 26 歲就接觸到這些在金字塔上頭的人們,讓我有機會了解他們的做事方式、處事思維。

還記得加入的第一年,因為上班地點在台北,天天中壢、台北通車成為了我最大的挑戰,當時我才剛訂婚,沒有餘力去租一個月一萬多元的套房。於是我就跟店長商量:「店長,我想要住在儲藏室,可以嗎?」店長以為自己聽錯:「你再講一遍。」我說:「我想要住在儲藏室。」確認了大概三次,店長才終於答應。

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那天中午,他請全店同事幫我打掃儲藏室,把傳單、看板等雜物都收拾乾淨,原本像鬼屋一樣的木板隔間,忽然變成一個小巧溫馨的小臥室。我轉頭又問店長:「店長,你知道哪裡有賣彈簧床嗎?」沒想到,店長不僅自掏腰包幫我買了彈簧床,甚至連水電費都不跟我收,只說:「沒關係,以後公司的遙控器就交給你保管,你負責設定店內保全就好了。」

於是,從 1994 年九月底開始,我開始了「下樓即上班,上樓即下班」的生活,雖然一開始是為了節省交通時間,但為了實踐敬業精神,除了公休日我會開車回中壢,陪伴家人以及當時已經中風的媽媽,其餘六天我幾乎天天工作十二小時以上,開始了我的極「憲」生活。

不過,公司儲藏室雖然便捷,但壞處也不少,影響我最大的就是每天早晨新生南路的車水馬龍,幾乎天天將我吵醒。吵醒後也乾脆早起上班,七點半就下樓把鐵門拉開、把報紙收進來,開始為店裡做簡單的打掃。

一兩個禮拜之後,一個阿伯走進來問我說:「少年仔,你這邊有沒有報紙可以看?」我說:「有,阿伯來前面坐。」我把我夾好的報紙拿給阿伯看,同時斜眼打量了一下阿伯——汗衫、短褲外加一雙夾腳拖鞋。這時我腦中浮現店長跟我講過的話:「新生南路周邊,只要穿西裝打領帶的人都沒有錢,穿短褲穿拖鞋的才是有錢人。」後來的一個月,阿伯天天七點半準時來店裡看報紙,我就泡茶給他喝,跟他寒暄聊天。

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就這樣,有一天他突然問我:「少年仔,你為什麼每天這麼早就開門?」我說:「我每天一起床就來上班,七點半就開門。」他聽完後跟我說,他有一棟房子在後面的臨沂街,「你很認真,我給你賣好不好?」於是,我就這樣接到了一個 1580 萬的委託案,並在兩週內以 1420 萬元賣掉了,比預估的市場行情還高了一兩百萬。

仔細想想,這個好案子怎麼會落到我身上?我真的很厲害嗎?我房地產知識很豐富嗎?我學歷有特別好嗎?這些都沒有,我之所以成功,就只因為我比別人早起,而且早起一天不夠,天天比人家早起,機會總有一天會降臨。

還記得那陣子,大安區全部的房仲業者彼此流傳:「信義房屋有一個年輕人住在店樓上,你們要小心,這個人很可怕!」其實我哪裡可怕?不就是多一點全力以赴的精神,把簡單的事情重複一直做而已嗎?

(本文出自《極限賽局:人生有限,但你能創造極限的5個心法》,天下文化)

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