人才是台積電保持領先的關鍵，只有幸福的夥伴才能打造有競爭力的團隊。員工 是台積公司最重要的資產，我們致力於營造具挑戰性、可以持續學習而又有樂趣 的工作環境，建立開放型管理模式，提供同業平均水準以上的薪酬與福利，以吸 引和留住最優秀的人才，獎勵員工的表現並鼓勵長期貢獻，成為員工引以為傲的 世界級公司。人力市場調查報告顯示，台積公司整體薪酬位在業界前25%水準。

優質的環境，帶來更多活力

我們提供舒適的工作環境，待在公司是因為喜愛這裡的工作與創造新事物。生活的豐富和 專業的成就同等重要；從食衣住行的滿足到精神層面的提升，讓員工獲得充分的照顧。

專業的培訓，掌握最新技術

從學費補助到特定項目培訓，我們的員工有機會擴展他們對各種主題的知識，在他們的領 域掌握最新技術，並隨著他們的職業發展繼續學習。
我們透過舉辦線上和面對面的技術、管理和專業發展課程幫助員工成長。通過由知名演講 者和我們的員工持續舉辦的講座、讀書會與訓練營，涵蓋廣泛的主題，我們努力確保我們 的員工能夠在專業知識方面有所增長。